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神奈川ファイリング株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
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アルバイト・パート
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その他
回答なし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
成長性・将来性:個々の営業スキルが非常に高く、現在は安定した売上を保っています。客先は多々あり対応出来ない状況の場合などもあるので営業社員が増えれば更に売上拡大は見込めます。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月17日
仕事内容:個人の裁量がとても大きく社会貢献の高い仕事内容です。自分が納めた物を多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
成長性・将来性:地主の一族経営なので倒産する事は無いと思います。新しい商材を積極
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月17日
成長性・将来性:客先が多く営業スキルが高い人ばかりなのですぐに売上高が下がる様な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月08日
事業での社会貢献:役所や民間企業の建築工事に携わる仕事です。地域の方々が利用する
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月08日
会社の安定性:営業の社員の年齢層が高く、40代、50代が多くなっています。若い社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
会社の安定性:官公庁が相手であり、なくなる仕事ではない。需要が高く、販売内容も多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
雇用の安定性:全員中途の為、平均年齢は高いが働きやすい環境。若い人がいないので、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】海洋土木事業が柱であり強... 続きを見る

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