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豊田合成株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 製造準備・改善/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年05月05日
女性の働きやすさ:そうだとは思
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口コミ投稿日:2021年08月25日

回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は良い方だと思
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】機械設計・組込プログラム・製品(射出
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
女性の働きやすさ:昔とは違い、「周りが男性ばかりで居辛い」と言う事は少ないと思い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
働きがい:【仕事の厳しさ】どんな仕事でもそうだと思いますが、仕事ですので楽では無
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
働きがい:【仕事のやりがい】『やりがい』という事に関して一言で言うと、やりがいは
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月04日
成長・キャリア開発:大学または大学院で勉強はできると思いますがそれがイコール仕事
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:正社員が甘え過ぎ。朝の出勤時間はバラバラで、気付くと休
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
多様な働き方支援:今の世の中、有給休暇取得や残業制限対してどの会社も厳しいと思い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
女性の働きやすさ:女性は男性よりも比較的身体への負担の軽いところへ配属されるはず
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回答者: 女性/ OA事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月27日
事業展望:今は違う業界に転職したので何とも言えません。自動車業界は将来的に衰退す
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回答者: 女性/ OA事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月27日
女性の働きやすさ:自動車メーカーなのでどうしても女性の割合は低いですが、女性でも
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口コミ投稿日:2022年05月27日

回答者: 女性/ OA事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣なので派遣元に準ずる形なので分かりませんが賞与が3回あるのはうらや
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月28日
成長・キャリア開発:他県配属すれば出世はできるかも…という現状で皆が出世を拒み続
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月28日
勤務時間・休日休暇:トヨタカレンダーのため、土日休みで祝日は出勤率が高い。他の企
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:休日は年間120日程度です。基本は土日。長期休暇はゴールデン
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
多様な働き方支援:この会社よいうよりは部署では、特に正社員と派遣社員に対しての考
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない点】パソコンをさわるのは好きなので
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得率・消化に向けた取り組み】各個人、一人一人に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
仕事内容:自分に割当てられた仕事が落ち着いた時、他のサポート等をするのは勤務して
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:トヨタ系列ということもあり、安心して働くことのできる会社だと思いま
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
企業文化・社風・組織体制:工場や現場特有の安全対策、指差呼称(横断歩道での左右確
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回答者: 回答なし/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.1
口コミ投稿日:2024年02月17日
成長・キャリア開発:業務上必要な知識や資格などの社員研修を受けることができる働き
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:グループによっては、役職者がマネージメント出来なくて、個人個
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:どうしても休めない時もあります。まぁ、仕事なのであたりまえで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】自動車業界なのか、製造業が全
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回答者: 男性/ ライン作業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:人間関係も構築しやすいと聞いてはいたものの、実際
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:フロワーにカーペットが引いてあるが、古くてほつれ等があり、ハウスダ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
多様な働き方支援:フレックスと言う言い訳で、今この時間に起きたからこの時間に来た
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる点】今のところ、ほぼ全てが初体験なので、見
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:各部署で、仕事をしやすくする為の改善点を考え、アイディアに対して
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口コミ投稿日:2022年01月22日

回答者: 男性/ 成形品を機械に設置して検査、その後目視検査/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣なので、社員と手当ては違うと思います。評価制度:特殊な環境なので、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:正社員にはもちろん派遣社員にも、職種柄作業に必要な研修
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】通常残業は通常の1.25倍、深夜は更に1.
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:仕事のやり方である程度の決まりはあるのですが、基本的に自分で
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