Item: 株式会社三弘
Rating: 3.2
Author: 女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 派遣社員

3.3

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月28日

女性の働きやすさ:女性の管理職はいなかった。男性が多いので、女性には皆さん優しい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

女性の活躍・女性管理職：女性の営業社員は１名だけど、他の社員からのサポートを受け

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

女性の活躍・女性管理職：顧客に対してしっかりとした提案営業を継続してるから、育児

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

女性の働きやすさ：現状女性社員は少ないため、男性社員中心の会社である。そのため女

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月17日

女性の働きやすさ:女性は産休育休などの制度も整えられつつあり、かなり優遇されてい

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同じ業界の企業の口コミ

株式会社第一興商

3.3

東京都品川区北品川５丁目５－２６

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 店長職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 無し

女性の働きやすさ:女性社員も同様で店舗勤務と本社勤務では差がありすぎて本社勤務... 続きを見る

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ヒロセ電機株式会社

3.1

神奈川県横浜市都筑区中川中央２丁目６－３

商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ 海外営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

女性の働きやすさ:産休育休は非常に取りやすいと感じた周りのサポートも厚いと感じ... 続きを見る

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ロシュDCジャパン株式会社

3.0

東京都港区港南 1-2-70 品川シーズンテラス15F

商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ コンプライアンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 部門長

女性の働きやすさ:グローバルでは女性の割合も高く、活躍しやすい環境だと思います... 続きを見る

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富士電機ITソリューション株式会社

2.9

東京都千代田区外神田６丁目１５－１２いちご秋葉原ノースビル

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

女性の働きやすさ:育休制度を使われている女性社員がおり、女性社員にとって働きや... 続きを見る

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ラディックス株式会社

3.5

東京都千代田区飯田橋１丁目５－１０教販九段ビル　１Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:女性の営業マンも結構いた。... 続きを見る

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杉本商事株式会社

2.9

大阪府大阪市西区立売堀５丁目７－２７

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:管理職はいないです。産休や育休はとても取りやすいです。とった... 続きを見る

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株式会社インテンス

3.4

大阪府大阪市西区北堀江１丁目１９－１八光心斎橋ＡＩＲＢｌｄｇ　８Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ ピッキングスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

女性の働きやすさ:アルバイトなので急な休みなどにも気持ちよく対応していただけま... 続きを見る

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株式会社フォーバル

3.3

東京都渋谷区神宮前５丁目５２－２青山オーバルビル　１４Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】この社内環境だと難しいと思うが、女性管理職... 続きを見る

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株式会社WORKSMILELABO

3.8

岡山県岡山市南区

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

女性の働きやすさ:テレワークを取り入れてるため、妊娠中や子育て中の女性社員は状... 続きを見る

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ヤンマーエネルギーシステム株式会社

3.2

大阪府大阪市北区鶴野町１番９号

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:産休や、時短勤務があります。あとは、男性と大差ない働き方と思... 続きを見る

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会社名	株式会社三弘
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.sanko-web.co.jp
所在地	愛知県名古屋市昭和区車田町１丁目１０３－２

従業員数	59名
設立年	1951年
資本金	50百万円
代表者	伊藤弘一郎
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(512件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(554件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1159件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(611件)
5		株式会社第一興商 3.3 口コミ(1463件)

(3.2)	リコージャパン株式会社口コミ(3311件) 平均年収（正社員） 457 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境が整っていると思われる。... (続きを見る)

(3.5)	日本ヒューレット・パッカード株式会社口コミ(2647件) 平均年収（正社員） 849 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / プロジェクトマネージャー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員女性の働きやすさ:男性視点ではあるが、働きやすい環境に見える。産休明けの女性で... (続きを見る)

(3.1)	アイ・ティー・エックス株式会社口コミ(2277件) 平均年収（正社員） 403 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / ケータイ女性の働きやすさ:パートとしては働らきやすく続けていけるが社員となると厳しい。... (続きを見る)

(3.8)	デル・テクノロジーズ株式会社口コミ(1919件) 平均年収（正社員） 800 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性も働きやすいと思うが、かなり体力は必要な気もします。育休... (続きを見る)

(3.1)	パナソニックマーケティングジャパン株式会社口コミ(1261件) 平均年収（正社員） 527 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / ラウンダー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 契約社員女性の働きやすさ:女性の管理職はまだ見たことはありませんが、生理休暇なども取り... (続きを見る)

(3.1)	富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社口コミ(1207件) 平均年収（正社員） 556 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / マニュアル制作 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / ライター女性の働きやすさ:産休や育休の制度はしっかりしていたと思います。開発部門含め、... (続きを見る)

(3.1)	渡辺パイプ株式会社口コミ(1055件) 平均年収（正社員） 397 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / ES / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:設備資材を扱っており、重量があるものを運ぶことが多いため水工... (続きを見る)

(3.1)	キヤノンシステムアンドサポート株式会社口コミ(1013件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:働きやすい環境にはなっていると感じる... (続きを見る)

(3.4)	パナソニック株式会社口コミ(994件) 平均年収（正社員） 724 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 電機エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員女性の働きやすさ:積極的な取り組みがなされているとおもわれます育児休暇もとりや... (続きを見る)

(3.2)	株式会社フィリップス・ジャパン口コミ(935件) 平均年収（正社員） 672 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 臨床検査技師 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員女性の働きやすさ:古い風土もあるため働きづらい可能性がある。実際支店の女性割合... (続きを見る)

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