回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
給与制度:
資格手当有り。
基本給は少ないですが、賞与の倍率は年々上がっていると思います。
評価制度:
役員による面談、任用試験を受けての昇級。比較的年齢は関係なく昇級していると感じました。（部署によりますが。。。）
資格手当有り。
基本給は少ないですが、賞与の倍率は年々上がっていると思います。
評価制度:
役員による面談、任用試験を受けての昇級。比較的年齢は関係なく昇級していると感じました。（部署によりますが。。。）