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株式会社インテージの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
勤務時間・休日休暇:休暇は土日は基本休み、フレックス制度なので自身で業務調整をし
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月06日
多様な働き方支援:最近は男性の育休取得者も多く、取らない方が珍しいような雰囲気に
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回答者: 男性/ リサーチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月30日
勤務時間・休日休暇:特に問題無いと思う。CR領域は実査があると長時間残業となって
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月20日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、顧客対応がある営業・企画分析部は総じて忙しい傾
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マーケティング/ 課長

4.3
口コミ投稿日:2021年07月30日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは担当する職務による多様な働き方支援:現
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回答者: 女性/ 企画分析/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフルフレックスなので融通はかなり効くほうだと思いま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月28日
社内制度:年に一回連続9日間の休暇を取得するリフレッシュ休暇制度がある。(年末年
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年02月05日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇があり、有給も使い連続9日間の休みを取得する
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇として9日間連続で休暇を取ることが会社の決ま
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回答者: 女性/ カスタムリサーチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月30日
勤務時間・休日休暇:在宅勤務などの制度もあり、働き方は自由。自分で調整すれば、休
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
勤務時間・休日休暇:部署によって違いはあると思うが、比較的残業は多い方だと思う。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
勤務時間・休日休暇:部署によって違いはあると思うが、比較的残業は多い方だと思う。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年06月28日
勤務時間・休日休暇:平均残業は20h程度だと思うが、現場のリサーチャーは非常に忙
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回答者: 男性/ CS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年10月17日
勤務時間・休日休暇:仕事が回せる特定の人間にのみ集中してプロジェクトがアサインさ
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年06月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフルフレックス制度でコアタイムがない。育児や介護が
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回答者: 女性/ リサーチャー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月03日
勤務時間・休日休暇:土日や祝日は休みだが、残業が多い。月40時間を超えることも多
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月13日
勤務時間・休日休暇:長期休暇も奨励されているので年間で十分に休暇を取得できると思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
勤務時間・休日休暇:有給休暇や長期休暇の取得が義務付けられているため、比較的取得
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年10月02日
多様な働き方支援:テレワーク・時短勤務等がきちんとできる点。年休取得のし易さがか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
勤務時間・休日休暇:長期休暇が重なると、仕事をフォローしてもらえる場合とそうでは
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年07月22日
多様な働き方支援:部署によってはフルフレックス制が導入されており、働き方改革には
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
勤務時間・休日休暇:残業は非常に多い会社だと思います。残業に関しては人事部なども
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
勤務時間・休日休暇:残業手当はすべて出ます。部署により業務の濃淡があるため、比較
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年07月22日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇という9日間の休暇をとることが義務付けられて
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回答者: 女性/ リサーチディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月13日
勤務時間・休日休暇:リサーチャーだと勤務時間はひたすら長く終わりはない。実査のた
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月05日
勤務時間・休日休暇:クライアントワークで休みは調整しにくい多様な働き方支援:リモ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇という制度で、9連休を取得することが義務付け
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:土日祝はきちんと休める。リフレッシュ休暇という制度で、9連休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
多様な働き方支援:フルフレックスが全面的に認められているため、プライベートとフォ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
多様な働き方支援:フルフレックスが全面的に認められている弊害なのか、ほとんど見か
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制を採用しており、コアタイムは10:30-1
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:残業は比較的多い方だと思うが部署によっても差が大きかった。休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
社内制度:360°調査(上司・部下に、勤務態度やコミュニケーション力などをヒアリ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
社内制度:成果を上げた部署や、困難な課題に挑戦しプロセスが評価された部署には、社
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年11月12日
勤務時間・休日休暇:残業代が出るということは、その反面、残業時間の規制が厳しいの
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.4
東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目34-7NEX新宿ビル
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:残業・休出一切なし。その点はよかった。多様な働き方支援:在宅... 続きを見る
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