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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの女性の口コミ

中途入社
退職
中途入社
退職

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月14日
勤務時間・休日休暇:
常駐先がトヨタカレンダーの場合は祝日は出勤日であり、その代わりにGW・夏季休暇・年末年始休暇が10日前後と長い。ワークライフバランスデーとして週1回の定時退社日を設けているが原則水曜日固定であり、その他の日は残業想定で作業を振られることが多い。休暇は比較的取りやすく、有休申請を却下されるようなことはこれまでにない。稀に休日出勤の依頼があるが、強制はされない。

多様な働き方支援:
上長の意向によると思われるが、フルリモートで働くことは出来ず、面直でのコミュニケーションを重視している。

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 74万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 74万円
給与制度:一般的な会社と変わりないと思う昇給は年に一回、昇格などなければ数千円ず
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月07日
勤務時間・休日休暇:プロジェクト次第だが、上位者はほとんど毎日残業している計画か
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月07日
福利厚生:住宅手当などはない。資格を取得すると、一時的な祝い金がもらえる。福利厚
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:住宅補助、寮なし実家が東海3県(愛知岐阜三重)以外なら、手当あるが数年
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:風通しは良いが、エンジニアしかいないので、エンジニアの特徴
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:目標管理制度という自己研鑽を強要する研修がある。新入社員1年
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 10万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 122万円
給与制度:昇給は毎年数千円程度しか上がらないが、賞与は年2回・1回辺りおよそ給与
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回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月02日
勤務時間・休日休暇:場所によると思いますが、毎週毎週誰かが体調不良で休んでると思
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回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月21日
福利厚生:客先になるため配属先によって変わる大きな会社の中に入るのでそこまで悪い
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回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月02日
福利厚生:常駐先に寄ります。名古屋の本社が移転になったので、そこ勤務になった人は
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
女性の働きやすさ:残業が多く、役職者になるほど家庭との両立が難しい。役職者で家庭
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
勤務時間・休日休暇:休暇がとりやすい。業務調整ができれば前日でも休暇申請が可能。
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
企業カルチャー・社風:風通しは良いが、癖のある社員も多い。若くても意見しやすい環
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:部署によっては残業が基本的にある。トヨタカレンダーの部署だと
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:女性がキャリアを目指すのは難しい。家庭との両立はできない。結婚
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 2万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:残業代は全額出るので、能力がある人というよりは多く残業をした人が稼げる
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はコミュニケーションが必要、大事と言われて
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月14日
オフィス環境:休憩スペースはなく、昼食については外食しない場合は自席で済ませるこ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:女性であるがゆえに不便なことは特にないです。ただ、男性が多い職
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月14日
組織体制・コミュニケーション:定期的に課単位やグループ単位で懇親会が行われている
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:名古屋市内で働く想定で入社したが、実際は三河方面
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月14日
女性の働きやすさ:時短勤務制度があり、休暇も取りやすいため比較的働きやすい環境で
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 4万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は平均して4ヶ月分(年2回6月12月、1回2ヶ月分)昇給は年500
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回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 57万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 57万円
給与制度:少ない2年目から住民税が取られることから非常に厳しくなる評価制度:資格
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:聞いていたより
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月26日
教育・研修:私は文系大学出身で、プログラミングの経験が全くない状態で入社しました
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業時間は残業しただけ全て支給されます。また、基本給も決して低くはあり
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月26日
教育・研修:OJTが充実しており業務や担当システムに対する不安/不明点を確実に無
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月26日
働きがい:自身の伸び代がいつでも実感でき、成長の結果が目に見えてわかりやすい。I
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月26日
教育・研修:入社前に与えられる教育課題で行った内容を入社後の研修で再度繰り返し行
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自分が満足できる給与を得るには昇格・スキルアップに向け、自ら貪欲に行動
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