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日本エア・リキード合同会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ SalesRep/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 産業ガス事業本部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 28万円 4万円 170万円
年収 530万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 170万円
評価制度:相対評価で平均以上の評価を獲得するのは至難の業である。また、事業部の業
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年10月07日
事業の強み:ない事業の弱み:商品に付加価値をつけられていない事業展望:縮小のみで
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年03月16日
女性の働きやすさ:在籍していた当時、女性社員の採用も積極的で仕事に対するフォロー
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月04日
女性の働きやすさ:ダイバーシティを詠っており、女性管理職は多い方だとは思う。が、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標設定、上司との中間面談、期末評価面談があり、フローはしっかりしてい
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回答者: 男性/ サプライチェーンマネジメント/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的であった。商材故そこまで賞与の変動はなく5、6か月だった。評価制
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
女性の働きやすさ:フランスの会社であるためエアリキードグループとしては女性管理職
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:新規営業でプラント用の高圧ガスを受注したときはやりがいを感じる。産業全
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エレクトロニクス事業部

2.6
口コミ投稿日:2024年02月24日
成長・キャリア開発:高圧ガス、エネルギー管理士など数種類の資格を取得すると、取得
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回答者: 男性/ 事業開発本部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:途中から外資になったので面食らった。しかし逆に、
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:新社長が外部から登用され、未知数。基本的にブランス本国よりの人材が歴
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社主催の講習会・セミナーについて】あります。2年に1度。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:半インフラのような業種なので、事業はここ数十年は安定していたが、リ
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月04日
勤務時間・休日休暇:有給休暇の取得については、所属している部署によってまちまちで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】プライベートでは職場や同期などで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月29日
事業の強み:古くから工業用ガスを製造販売しているので、簡単には崩れない強みがある
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主事

3.6
口コミ投稿日:2021年05月31日
成長・キャリア開発:若いうちに入社して、バリバリ働くには良いと思う。働きがい:英
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年02月28日
企業理念の浸透:会社全体で「Safetyfirst」を掲げており,そのための活動
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主事

3.6
口コミ投稿日:2021年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:外資系企業で働けると考えて入社。英語が使用できる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月14日
働きがい:・Performance cultureを構築する方向性にある点 ・ヨー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年08月18日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、ほとんどの社員が休日はしっかり休める。また、
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回答者: 男性/ サプライチェーンマネジメント/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
成長・キャリア開発:ガス業界について深く理解できるだろう。働きがい:どこで働いて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年02月28日
社内制度:営業の人向けのインセンティブ,資格取得した時の一時金などがある.「Sa
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2017年01月04日
働きがい:与えられた仕事に満足せず自分自身でやりたい仕事を提案開発していけば実施
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:男性企業なので、女性にはやりがいは感じられない。出世できない。外資系企
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:様々な産業で使用されているため、なくてはならない商品をもってい
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回答者: 男性/ 医療機器エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医療ガス事業部・信頼性保証部

3.7
口コミ投稿日:2022年04月20日
福利厚生:持ち家に対しても補助が出ます。オフィス環境:オープンスペースがあり、気
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年02月28日
雇用の安定性:人の入れ替わりが激しい.特に海外から来ているマネージャーは数年単位
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 産業ガス

3.9
口コミ投稿日:2023年01月01日
福利厚生:住宅補助3.7万くらい、子育て手当が1〜2万オフィス環境:オフィスは尼
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:担当業務には上司・先輩のサポートを十分に得られました。同部署内で違うグ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:安定感を欠く。過去は業界でみて安定であっただろう。 安定性がないから
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境であると思う。会社として女性が比較的少ない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:年々、福利厚生が少なくなっており、数年前に最大の魅力であった手厚い住宅
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年03月16日
勤務時間・休日休暇:部署にもよると思うが休暇が取りやすく、基本的にワークライフバ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年02月28日
成長・キャリア開発:トラブルに素早く応じる力が身についた.また,高圧ガスに関する
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