口コミ投稿日:2022年06月24日
口コミ投稿日:2022年11月01日
回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年01月13日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年02月05日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年10月28日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年01月15日
回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
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3.5
静岡県静岡市駿河区中田4丁目9-23
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員の人はとてもいい人たちばかりで、みんな仲がいいと思うが、...
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3.1
東京都千代田区神田司町2丁目1
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社内にいると消灯などで時間が決められてしまうが、決まっている...
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3.0
東京都品川区南大井6丁目26-2大森ベルポートB館 7F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:水の合う、合わないが激しい。組織体制・コミュニケーション:小...
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3.5
東京都港区北青山3-6-7 青山パラシオタワー11F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 航空機整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 整備部/ なし
企業カルチャー・社風:新しいことにチャレンジしていくと言うと聞こえはいいが、何も中...
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3.2
東京都中央区築地1丁目12-22コンワビル
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:基本的に古い考えの人が多く、若い人もその考えに感化されてしま...
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3.1
大阪府大東市
商社・電機・電子・半導体
3.6
東京都千代田区
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 新規開発室/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:兵隊のような営業部隊組織体制・コミュニケーション:体育会系で...
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3.2
東京都新宿区西新宿6丁目25-13フロイントビル
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:私のいたところは何かを提案したところでそれが通る確率は低く、...
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3.0
大阪府大阪市中央区城見2丁目1-61ツイン21MIDタワー 34F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社風は明るく、元気な方が多いですが、とても楽しい方が多い印象...
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3.9
福岡県福岡市博多区東光2丁目8-30高光第一ビル 2F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:「国籍・年齢・性別に関わらず、能力ある人が最大限の力を発揮で...
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最新の回答:2024年01月17日
- 機工部 / 主任 / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
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最新の回答:2023年09月21日
- 一般事務 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 女性
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最新の回答:2023年08月09日
- 営業職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
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最新の回答:2023年06月03日
- 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年04月12日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ジーネットの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
風通しはいいですが、言いたいことを言えるだけで改善という方向には進まない。ある程度ガス抜きしながら頑張れる人はいいと思います。
組織体制・コミュニケーション:
部署にもよりますが、新規事業部署ができますがイマイチ何をしているのかわからないですし、結果として結びついていない印象があります。
ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティをかなり意識しています。