Item: 茶谷産業株式会社
Rating: 3.3
Author: 男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員

3.1

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茶谷産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。茶谷産業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを84件掲載中。ライトハウスは、茶谷産業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月19日

事業の強み:買収され資金面で安定はしている。事業の弱み:過去のチャレンジ精神は、

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回答者：男性/ 輸出入商社/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月26日

事業の強み:輸出が強い事業の弱み:現在はOGグループの子会社となった事業展望:良

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【会社の将来性について】仕事内容を会社全体で協議出来る体制が出来る

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションについて】高くなりつつあって欲しいですね。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の強み、他社との違い】上下関係は比較的上手くいっているとの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の発展について】他社の成功例を時々参考、社員教育を定期的に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働いていける環境か】束縛感じ一切なく、常に自分の仕事、貿易の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】2，3割はルーティン，やはり新規開

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【柱となる事業や強み、他社との違い】会社の柱を細い幹から太いもの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来について期待する点】社員全員か、仕事はルーティンをこ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：次期経営者が育ちにくい状況であったため、取締役退任後リーダー不在

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：当時はまだ事業での社会貢献の意識はなかったため特別なことはして

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：方針はほぼなかったが、先代からの優秀な取締役をうま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：不採算部門を廃止統合など組織編成をしていく必要

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：給与面にて将来的な不安が多く、早期に退職する方

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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2.8

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3.2

東京都港区芝１丁目１５－５リオテック芝ビル　３Ｆ

その他・その他

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株式会社テクノコシダ

2.6

埼玉県川越市新宿町２丁目１９－１０

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成長性・将来性:長く勤めていても基本給がなかなか上がらない。役職につき手当て... 続きを見る

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会社名	茶谷産業株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://www.chatani.co.jp/jptop/
所在地	大阪府大阪市淀川区宮原４丁目１－４３

従業員数	142名
設立年	2007年
資本金	310百万円
代表者	朴木剛
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / se / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:多岐にわたるサービスを展開しているため、IT事業のほとんどの... (続きを見る)

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