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丸大食品株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
事業の強み:資本力。実直真面目。子会社の多様性とリスクの分散。事業の弱み:新規事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月13日
事業の強み:さまざまなグループ会社を踏襲し商品の拡充化を図っている。全国に生産工
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月09日
事業の強み:ハムソー、日配品がメイン。スンドゥブや燻製屋など一般消費者に知られて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月11日
事業の強み:ハム・ソーセージなどの加工食品や調理加工食品を中心に製造販売をしてい
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回答者: 回答なし/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 企画/ なし

1.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
事業の弱み:基本的に設備投資はしない、また企画力が弱く、経営陣の意見のみで物作り
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月03日
事業の強み:主力のハムソーセージが頭打ち感があるので、加工メーカーとして幅広い商
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年11月09日
事業の弱み:とにかく商品力が無いため、他社にシェアを奪われ続けている。業界4番手
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
仕事内容:脳力主義なので実績によって道は大きく開ける。高卒40台の取締役も出たぐ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
仕事内容:新しいことを始めるのは入口は基本緩い。ただし実際の投資など絡む時点で急
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】どんどん、重要得意先にも同行させたり、担当を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】新卒と違い、最初の研修が充実していない。現場
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
仕事内容:配属先の上司によってはかなりのハードワークが強いられる部署もある。故に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
仕事内容:向上心が強すぎると社内で浮くかも。周りがほどほど人間が多いので出る杭は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】新卒より、中途社員の方が活躍しており、管理職
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新人が生き生きしている。先輩社員の面倒みが良
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月11日
事業の強み:過去のCM戦略などにより、年齢層が高めの人たちには抜群の認知度がある
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 係長

2.0
口コミ投稿日:2020年06月10日
事業の弱み:同業他社と比べてグローバル化に乏しい印象があります。国内のマーケット
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】社長は雲の上の存在で、社長
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【個人の裁量】小さい、40過ぎると人を変えるのは難しいが、全ての部下を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月19日
事業の弱み:ハム、ソーセージ事業は国内でも需要が減っており、盛り返しは厳しい。よ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月04日
事業の強み:食品業界ならではの安定性事業の弱み:商品力。
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月26日
事業の強み:スンドゥブに早期に目をつけるなど当時としてはいい商品も多かったと思い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:食品業界とはいえ、国内需要は先細りは間違いないが、海外での展開が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:食品業界であるために景気に左右されにくい。ある程度需要はある。 確か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:食品会社なので不況ではありますが、業界としては安定的な位置にいるも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年11月14日
会社の安定性:多額借入金もなく、自己調達で長年やっているので、そこへの不安材料は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年11月14日
成長性・将来性:安全志向であり、新たなものへの挑戦する姿勢は低いので、将来性は無
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:一応一部上場企業だと いうてんだけ そのほかは 他人にはいいかも 
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:どのように活動してかは 全くしらない 知らないというてんが 気
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:上に述べた事と同じ一部上場企業が もっている 成長 将来性はある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長など 入社式以来 みたことがなく わからない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:はいてすてるほど社員がいたので 安定なんてなか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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