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丸紅株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。丸紅株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを650件掲載中。ライトハウスは、丸紅株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

3.5

口コミ投稿日：2024年02月17日

企業カルチャー・社風:まだまだ男性中心で、固い。グローバル企業とは言えないくらい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年01月18日

企業カルチャー・社風:社風は保守的。風通しは上司次第ではあるが、比較的良いと思う

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長クラス

4.3

口コミ投稿日：2023年10月14日

企業カルチャー・社風:若手にも一定の裁量を与えてくれるので、成長できると思います

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回答者：男性/ プラントプロジェクト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月02日

企業カルチャー・社風:全般的に風通しは良いが、人にもよる。挑戦の機会は自分で見出

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回答者：男性/ 特になし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月16日

組織体制・コミュニケーション:最終的には上意下達で投資方針等が予め決定される事が

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エネルギー

4.1

口コミ投稿日：2022年12月05日

企業カルチャー・社風:挑戦する文化をうたっているが、基本的には日本企業。皆、社内

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回答者：男性/ 船舶部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年03月06日

企業カルチャー・社風:他商社に追いつき追い越せを標榜しながら毎年どんどん引き離さ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 食品本部

3.2

口コミ投稿日：2021年08月27日

企業カルチャー・社風:いわゆる日本の会社で社内向け資料や調整が多い。組織体制・コ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月15日

企業カルチャー・社風:ビジコンのようなものがあり、日々の業務を離れ自由な発想でチ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年03月29日

企業カルチャー・社風:オープンな風通しで挑戦する機会は誰にでもある（手さえあげれ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月13日

企業カルチャー・社風:大企業なので当然といえば当然だが、社内での意思決定プロセス

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年08月02日

企業カルチャー・社風:古臭く、官僚的。2019年度の大規模赤字決算を受けて財務状

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年08月19日

企業カルチャー・社風:仕事をしていない社員は多い。他社も同じかもしれないが一部の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 石炭部

3.3

口コミ投稿日：2020年11月09日

企業カルチャー・社風:商社の中では農耕民族と揶揄されていますが、その通りだと思い

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年10月09日

企業カルチャー・社風:極めてトップダウン。最近はボトムアップを意識的に取り入れよ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年08月04日

企業カルチャー・社風:穏やかなほうだと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

企業文化・社風・組織体制：若手へのチャレンジの場は与えられているものの、上司の顔

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

企業文化・社風・組織体制：最近は会社をあげて新規事業開発に積極的に取り組んでおり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年11月27日

企業文化・社風・組織体制：元関西系企業の持つ泥臭さと財閥系にはない自由闊達さがあ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年11月27日

企業文化・社風・組織体制：良い点の裏面と言えようか。えげつなさの無さということは

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回答者：男性/ 化学品営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 化学品部門/ スタッフ

1.9

口コミ投稿日：2020年08月08日

企業カルチャー・社風:仕事ができて当たり前、仕事が全てという価値観が未だに根強い

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回答者：女性/ 一般/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年07月25日

企業カルチャー・社風:大阪本社から始まった会社の社風もあり、自由に発言できる環境

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月26日

ダイバーシティ・多様性:総合商社とはいえ、当時は英語を話せる社員もあまりおらず、

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年04月29日

企業カルチャー・社風:明るいです。組織体制・コミュニケーション:円滑です。ダイバ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 金属/ 課員

4.8

口コミ投稿日：2023年09月04日

企業カルチャー・社風:挑戦はつねに求められますし、風通しは非

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月04日

企業カルチャー・社風:マンパワー組織体制・コミュニケーション:仲がいいダイバーシ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

企業文化・社風・組織体制：総合商社だけあって、給料が高いのは良い点だったと思いま

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 業務委託/ 繊維

3.1

口コミ投稿日：2023年02月17日

組織体制・コミュニケーション:当時の上司がとてもフランク（悪く言えばおやじギャグ

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大阪府大阪市北区曽根崎2丁目2-15　KDX東梅田ビル3F

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回答者：女性/ カスタマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 営業部/ アルバイト

企業カルチャー・社風:老若男女問わずと言った感じです。入社する際も男女半々でしたし... 続きを見る

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会社名	丸紅株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.marubeni.com/jp/
所在地	東京都千代田区大手町１丁目４－２

従業員数	4404名
設立年	1949年
資本金	262685百万円
代表者	柿木真澄
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		三井物産株式会社 3.8 口コミ(1112件)
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