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丸紅株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
その他
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については、入社から若手の時代は残業時間が大変多い時
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回答者: 男性/ 課長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月27日
勤務時間・休日休暇:昔ほど深夜残業等は無くなったと思われる。一方で会社から配布さ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長クラス

4.3
口コミ投稿日:2023年10月14日
勤務時間・休日休暇:休暇は、以前に比べると取りやすくなっていると思います。ワーク
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月10日
勤務時間・休日休暇:部署によって差が激しい。多様な働き方支援:部署、上長によりか
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ エネルギー

4.1
口コミ投稿日:2022年12月05日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほとんどない。休暇はカレンダー通りが基本だが、年末
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回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:若い頃は残業代を稼いで手取り給与を倍にして交際費としていたが
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月20日
勤務時間・休日休暇:そこまでハードワークをしないのでそんなに悪くないが、移動の長
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月11日
勤務時間・休日休暇:案件や部署により激務であることは間違いないが、給与水準に対し
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月16日
勤務時間・休日休暇:部署にも拠るが残業時間は多く、休日の出勤がやむを得ない事もま
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月17日
勤務時間・休日休暇:部署による差が大きく、どこに配属されるかで大きく変わる。コロ
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月04日
勤務時間・休日休暇:休日に呼び出されることはほぼなく、平日も12時を回るようなこ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月26日
勤務時間・休日休暇:営業部隊は基本的に24時間電話対応が求められるため、ワークラ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月15日
勤務時間・休日休暇:部署によっては、繁忙期は休日出勤もあったようだが、自分の部署
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年03月29日
勤務時間・休日休暇:フレックスの導入や在宅勤務など、部署ごとに決められており調整
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回答者: 男性/ プラントプロジェクト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月02日
勤務時間・休日休暇:海外部署は出張も多く、時差対応もあり残業は多い。業務上、休暇
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月13日
勤務時間・休日休暇:残業は部署にもよるが月平均45時間程度。営業部の総合職は残業
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月03日
勤務時間・休日休暇:週休2日多様な働き方支援:リモートワーク可能です。VDIシス
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年08月02日
勤務時間・休日休暇:場所によるものの、電通の事件があって以来、労基法遵守するよう
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月19日
勤務時間・休日休暇:以前は休暇を取ることに対して難しいことが多かったが社内の雰囲
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年08月04日
多様な働き方支援:コロナのときはリモートワークであったが今は出社が週○日とかで指
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 石炭部

3.3
口コミ投稿日:2020年11月09日
多様な働き方支援:基本的には古い体制の会社だと思いますが、詳細は部署によりさまざ
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月23日
勤務時間・休日休暇:場所による。基本的には忙しく、毎年退職者を出している場所もあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月16日
勤務時間・休日休暇:基本的には有給取得を推進するような制度が整っており、会社とし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月16日
勤務時間・休日休暇:結局制度が整っていても、休みを取りやすいかどうかはどの上司に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年04月10日
勤務時間・休日休暇: 残業が多すぎる。日本人は諦めない性格なので、月曜日に締め切
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:一般的には極めて常識的。但し、組織により、また上長により若干
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:特には無い。但し、2000年頃の不況期には若干無茶とも言える
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:気になるところは特になし。但し、一般的勤務状況と同様に上長に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:貿易中心の部隊であったため、大型稟議案件などの時期を除いて休
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回答者: 男性/ 化学品営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 化学品部門/ スタッフ

1.9
口コミ投稿日:2020年08月08日
勤務時間・休日休暇:部門によって全く状況が違う。電力部門などは超ハードワークで残
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金属/ 課員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月04日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは時期と場所によりますが、概してすばらし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月29日
勤務時間・休日休暇:非常に良かったです。多様な働き方支援:充
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
社内制度:人事制度に関して、社員がもっと積極的に希望を提出できる制度を作るべき。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
勤務時間・休日休暇:会社から積極的に年次有給休暇の消化を促される。課単位で交代に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
勤務時間・休日休暇:有給、特別休暇は充実していて、積極的にとりなさいという風土が
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