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株式会社タナベ経営のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 出版/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ EC本部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月28日
福利厚生:福利厚生については、特に目立って悪かったとか良かったという印象はありま
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回答者: 男性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年10月02日
女性の働きやすさ:やはり経営コンサルタントは体力勝負の側面もあるため、女性の経営
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口コミ投稿日:2020年11月20日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全成果主義。実績が残せれば800万を30代前半でも目指せる。しかしか
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
事業の強み:ドメスティックな会社。グローバルな市場では戦えない。事業の弱み:とく
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経営コンサルティング本部/ コンサルタント

3.3
口コミ投稿日:2021年10月27日
女性の働きやすさ:所属していた部では、毎年新卒で女性を2〜5名採用しているが定着
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年08月24日
成長性・将来性:6000社を超える様々な職種の企業をパートナーとしてコンサルティ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SPコンサルティング部/ なし

2.9
口コミ投稿日:2020年06月18日
福利厚生:住宅手当が1年目では7割負担してくれる為、とても良い。その他はベネフィ
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回答者: 女性/ コンサルティング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月19日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業が多く、上司が帰るまでは帰れない雰囲気。休日も仕
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口コミ投稿日:2021年03月09日

回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 5万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年俸制評価制度:月次の行動基準、目標金額で概ね決まります。実力主義で、
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回答者: 男性/ 出版/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ EC本部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月28日
勤務時間・休日休暇:年度末はかなり厳しかったような印象があります。多様な働き方支
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 女性/ コンサルティング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:数字の実績により昇給あり。優秀な上司や円滑に進む案件にアサインできるか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
福利厚生:当時の福利厚生はとても良かったです。借り上げ社宅が水道光熱費込みで一万
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月09日
事業の強み:サービスの種類の多さ事業の弱み:コンサルティングの質事業展望:注力分
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口コミ投稿日:2022年03月28日

回答者: 男性/ 出版/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ EC本部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:月給は世間並みだがボーナスは良く、同年代のサラリーマンの中では恵まれた
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口コミ投稿日:2022年04月17日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 85万円 0万円 0万円
年収 1000万円
月給(総額) 85万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コンサルタントは年俸制度で、実力さえあれば若いうちからそれなりの金額を
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SPコンサルティング部/ なし

2.9
口コミ投稿日:2020年06月18日
勤務時間・休日休暇:残業は月50時間程で、家に帰ってから夜中の1時までやっている
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口コミ投稿日:2023年09月05日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 35万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:実力主義で成果が上がればどんどん役職が上がっていくので、昇進スピードは
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:ない。毎年の実績を上げ、高い給料をもらい、それをためていくことが求めら
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月08日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいが、その分個人で業務調整は必須。残業時間も個
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口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全に成果主義。しかし成果にカウントされるには案件に絡めるかどうかも大
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長・キャリア開発:仕事柄企業のトップレベルの方とのやりとりも多くありましたので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
教育・研修:教育に関しては、徹底してました。見方によっては軍隊チックですが、他社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
企業文化・社風・組織体制:教育に力を入れているため、入社後の研修プログラムで基本
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月19日
成長・キャリア開発:自己啓発は、自分しだいではあるが、とはいえ良いコンサルタント
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 営業

4.9
口コミ投稿日:2022年03月09日
勤務時間・休日休暇:しっかりお休みもあるのでとても満足している。多様な働き方支援
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月20日
成長・キャリア開発:成長はできる環境。ある意味やりがいを感じながらやれる人にはい
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営コンサルティング本部/ 部長代理

3.1
口コミ投稿日:2020年06月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:経営コンサルタントになれるかと思っていたら、7年
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
福利厚生:販売促進部門の営業課員がここ数年で相当数離職した。 それぞれ事情は異なる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SPコンサルティング部/ なし

2.9
口コミ投稿日:2020年06月18日
企業カルチャー・社風:体育会系、論理的思考能力、生産性、効率化。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
働きがい:コンサル会社でありながら広告・販促を扱う部門がある。 利益率をコンサル部
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月20日
女性の働きやすさ:ポジションによる。コンサルタント職は本当にハード。よって、体力
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回答者: 男性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:一般的なコンサルティング会社に抱いていたイメージ
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口コミ投稿日:2021年07月13日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社してすぐの給料が他の会社と比べると高いところは魅力だと思う。また昇
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月18日
女性の働きやすさ:既婚者には優しく、独身者には働きにくい群れることが苦手な人は厳
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口コミ投稿日:2016年12月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:販促部門の営業は年俸制になるとコンサルと同列で考えられる為、評価基準の
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