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株式会社イムラ封筒の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
445万円240~880万円31

(平均年齢34.2歳)

回答者の平均年収445万円
回答者の年収範囲240~880万円
回答者数31

(平均年齢34.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
573万円
(平均年齢38.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
453万円
(平均年齢37.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
433万円
(平均年齢33.7歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
416万円
(平均年齢30.6歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
290万円
(平均年齢27.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳358万円405万円8
35~39歳440万円550万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社イムラ封筒の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
口コミ投稿日:2023年04月22日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 14万円 167万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 14万円
賞与(年) 167万円
給与制度:手当などは充実しており大きな不満は無い。昇給制度が改定され長年働いてき
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口コミ投稿日:2022年02月09日

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 6万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 62万円
給与制度:昇格と共に一定のところまでは自動で昇給します。賞与は売上と上司の評価に
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口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
405万円 26万円 0万円 90万円
年収 405万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年次昇給約4000円。賞与は最近年々上昇傾向にあり直近では4ヶ月を10
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口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 男性/ 資材管理課/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は年2回、業績に応じてだが平均して2ヶ月程度は見込める。基本給は同
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口コミ投稿日:2023年06月16日

回答者: 女性/ 作業員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 12万円 3万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:正直残業をしないと手取りはほとんど残らないと思います。賞与は近年はしっ
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口コミ投稿日:2016年02月13日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業をしなければ、生活が苦しくなるレベルである。基本給の定昇も止まって
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株式会社イムラ封筒の退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 広報/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月20日
福利厚生:必要な福利厚生がある。退職金制度も基金もある。退職時に将来受け取るか、
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営企画部

2.9
口コミ投稿日:2021年02月08日
福利厚生:退職金の一部を確定拠出年金にしており、自分で運用する部分がある。これは
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同じ業界の企業の口コミ

3.0
埼玉県さいたま市岩槻区古ケ場1丁目6-11
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年功序列ではなく、評価制度に応じた給与制度に近年変更となった... 続きを見る
2.7
東京都新宿区市谷加賀町11-1
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 軟包装事業部/ 主任
給与制度:とにかく基本給は安い。夜勤手当、休日手当などでなんとか給料が... 続きを見る
3.1
東京都中央区銀座5丁目12-8王子ホールディングス1号館
メーカー・繊維・紙・パルプ
2.8
東京都墨田区両国2丁目10-14両国シティコア
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理部門
給与制度:年齢給があり、年功序列的に上がるが、当たり前ながら人によって... 続きを見る
2.7
東京都中央区日本橋本石町3丁目2-2北越製紙ビルディング
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:あまり高くはない。評価制度:年功序列で旧態依然の組織環境であ... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市東成区東小橋2丁目9-3
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:まだ年功序列の所があり、もう少し評価制度を重視してもらえれば... 続きを見る
3.3
東京都品川区東五反田2丁目18-1大崎フォレストビルディング 17F
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 生産技術課/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術課
給与制度:昇給は年度ごとの評価で決まります。自らの評価を記入し、上司と... 続きを見る
2.7
東京都中央区新川1丁目23-5新川イーストビル 8F
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:働いていた当時は早朝出勤が必須で残業も多かったです。今は改善... 続きを見る
2.2
兵庫県姫路市
メーカー・繊維・紙・パルプ
2.7
愛知県名古屋市中区丸の内3丁目7-23
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:新卒の人は2年をかけて、やっと賞与が普通の人と同じくらいにな... 続きを見る

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