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回答者別の社員口コミ(株式会社丹青社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2009年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2009年時点)
入社 --
性別 男性
口コミ投稿日:2017年02月20日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月20日
成長・キャリア開発:内装が主なので、当然内装ソフトの立上げ、企画、プレゼンテーシ
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口コミ投稿日:2017年02月20日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月20日
教育・研修:サポート体制は充実していますが、やはりコストに左右されるので、1物件
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口コミ投稿日:2017年02月20日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月20日
教育・研修:これも部門別に、一律では無く、結構上司の裁量によって、臨機応変です!
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口コミ投稿日:2017年02月20日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月20日
成長・キャリア開発:各職種での、現在問題になっている、働き方改革、残業制度の有り
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口コミ投稿日:2017年02月20日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月20日
働きがい:一部上場企業なので、利益追求は当然なので、充分理解して仕事を続けるので
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口コミ投稿日:2017年02月20日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月20日
働きがい:営業・制作・設計3部門で力を合わせて物件進行しますが、担当物件、特にコ
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