口コミ投稿日:2022年07月11日
口コミ投稿日:2024年03月19日
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計関係/ 一般
2.4
口コミ投稿日:2021年12月14日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.6
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3.0
東京都品川区東五反田2丁目17-1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:本社は9:00~17:30、工事部門は8:30~17:00の...
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2.6
大阪府大阪市大正区鶴町2丁目15-26
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業時間についてはある人はあるし、無い人はないです。仕事ので...
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2.7
愛媛県松山市
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ オペレータ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:24/365の現場で1勤務12時間半のシフト勤務でした。有給...
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3.2
北海道札幌市中央区北4条西15-1-23コムシス北海道ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ ひかり/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日はよっぽどでないかぎり年間120を超えてるとおもう。しか...
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2.9
埼玉県所沢市くすのき台1丁目11-1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は多い。現場の進捗と人員配置によって異なるが、現場所長に...
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2.8
東京都千代田区東神田1-11-2藤和東神田ビル7F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:9時から18時までの8時間勤務。育休明けで時短勤務の方もいま...
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0.0
兵庫県尼崎市久々知1丁目8-2進和ビル2F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:パートなので休みは取りやすかった。社員(営業マン)は休み取り...
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2.9
大阪府大阪市中央区城見2丁目1-61OBPパナソニックタワー 10F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:スタッフ職レベルでだが、くせのある社員だと外出の際、時間を計...
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3.6
東京都渋谷区代々木3丁目28-6いちご西参道ビル7F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:シフト制なので年末年始以外は稼働していますが、希望通りの休み...
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1.3
大阪府高石市羽衣5丁目13-14中山建設(株)本社ビル 2F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝日ですが、お客様の都合であったり、現場の進捗...
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株式会社駒井ハルテックのカテゴリ別口コミ(47件)
株式会社駒井ハルテックの回答者別口コミ(7人)
- 設計科 / 課員 / 設計 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
1.4
最新の回答:2024年03月08日
- 設計関係 / 一般 / 設計 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2024年03月19日
- 品質管理課 / 検査員 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年10月24日
- その他 / 平社員 / そのた 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.9
最新の回答:2023年09月10日
- 設計 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年07月11日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社駒井ハルテックの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計科/ 課員
部署により、残業が多いところと少ないところが顕著に分かれており、残業が多い部署は45時間超えないように勤怠を弄ったりしています。
有給は取りやすいですが、休日でもお構いなしに電話が入ってくるので、休んでいる感じはありません。
多様な働き方支援:
時短は申請すれば、可能です。
リモートワークですが、やっている人はほとんどいません。