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株式会社日本触媒の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月16日
企業カルチャー・社風:昔ながらの日本企業というかんじ。年功序列からの脱却を図ろう
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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月16日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、調整しずらい。最低限の有給を取り、消滅させてい
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月24日
企業カルチャー・社風:年功序列は否めない。人事制度が変わったが体裁上であり、実際
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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジニアリング部/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2023年12月15日
福利厚生:寮はすごく充実している。金額も安く、会社部屋通勤や食事等誰にでも自慢で
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口コミ投稿日:2023年08月29日

回答者: 男性/ 設備保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 34万円 6万円 190万円
年収 660万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 190万円
給与制度:給与制度は横並び。独身でも既婚者でも分け隔てなく同じ給料であるため、独
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回答者: 男性/ 設備保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
福利厚生:寮の制度があり、住居環境は恵まれている。住宅補助は既婚者や一定の年齢以
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回答者: 男性/ 設備保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
勤務時間・休日休暇:繁忙期以外は自ら裁量をもって働けるため、調整しやすい環境だと
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口コミ投稿日:2023年09月30日

回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 20万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 137万円
評価制度:昇進昇格は大体学歴に沿った年功序列である。実力主義にしていきたい会社の
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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
事業の強み:他社が真似しずらく、参入しずらい化学製品を扱っているので世界の需要が
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口コミ投稿日:2023年12月15日

回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジニアリング部/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2023年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 29万円 6万円 140万円
年収 520万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 140万円
給与制度:手当はかなり少ない。資格をたくさん取っても特に給与に直結しない。同世代
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口コミ投稿日:2024年04月16日

回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 20万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 137万円
給与制度:勤務地固定制度がある。現状の勤務地から転勤しないことを選択できるもので
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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月16日
オフィス環境:川崎製造所の設備は全体的に古く、昭和感が残る。若手のモチベーション
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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月16日
事業の強み:吸水性樹脂のシェアが大きく、市場も拡大している。またアクリル酸生産か
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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月16日
女性の働きやすさ:女性定着率が低い感
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口コミ投稿日:2023年12月24日

回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 3万円 140万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 140万円
給与制度:ボーナスはそこそこ多いと思うが、業績によりかなり変動するので、資産形成
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月24日
勤務時間・休日休暇:仕事をうまく回せていれば、特に休暇については問題なく取得でき
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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジニアリング部/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2023年12月15日
成長・キャリア開発:研修は充実しているが、本人のためになるようなものは少ない。資
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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
女性の働きやすさ:製造所には女性が少ないが、このご時世で女性を大切にしようという
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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月26日
組織体制・コミュニケーション:縦割りのかんじはある。同じ会社なのでもっと交流あっ
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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
成長・キャリア開発:資格手当はない。資格も一回目は会社が出してくれるが、それ以降
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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月26日
成長・キャリア開発:資格手当は無い。補助あるが、使いにくく自腹で受験、勉強してい
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月24日
女性の働きやすさ:基本的には女性は辞める人が多
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月13日
事業の強み:主力製品の吸水性樹脂のシェア率は世界でいちばんである。事業の弱み:主
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月13日
勤務時間・休日休暇:部署によっては有休取得率が低く、残業時間が多いところもある。
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口コミ投稿日:2020年12月13日

回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 --万円 --万円 --万円
年収 470万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与はいい方であると思う。大卒は6年目、院卒は4年目に職級が上がり、給
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月13日
組織体制・コミュニケーション:いい人もいれば、頭の固い上司もいる。3〜5年で課長
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月13日
女性の働きやすさ:まだまだ男性の方が多いが、最近では製造部でも女の子が新卒で入っ
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月13日
福利厚生:独身寮は光熱費含めても1万円前後で住むことができる。また、食堂もあり割
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:完全な年功序列で、業務量や業務経験、実績はまず人事評価に影響しない。業
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:・人が少なく一人あたりの業務負荷が高い。・属人的な仕事の進め方になる場
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:・建設工事のピーク時等は残業が多くなる。・休日出勤も多少あり
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:・0800~1630休憩が1時間勤務時間は7.5時間・残業時
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:・若い頃から大きな仕事を任せてもらえる。・海外でのプラント建設業務担当
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:・結婚を機に退職するケースが多い。職場によっては働きづらくなる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:・時短休暇、育児休暇、産休制度あり。活用者も多い。・女性の管理
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