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三菱電機株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
665万円200~2000万円670

(平均年齢33.6歳)

回答者の平均年収665万円
回答者の年収範囲200~2000万円
回答者数670

(平均年齢33.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
678万円
(平均年齢32.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
673万円
(平均年齢34.6歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
715万円
(平均年齢35.2歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
635万円
(平均年齢33.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳596万円9000万円199
30~34歳642万円930万円174
35~39歳764万円1200万円84
40~44歳787万円1200万円51

年収分布

(人)
(万円)

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三菱電機株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
770万円 48万円 10万円 192万円
年収 770万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 192万円
給与制度:同業他社と比較すると、年収は良い。ただし、業務量が多く、また決して成長
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口コミ投稿日:2024年04月16日

回答者: 男性/ T/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 3万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 112万円
給与制度:最近は賃上げの波もあり大きく給与が伸びている。その他に関しては勤務後数
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口コミ投稿日:2023年03月12日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ IT統括部/ 専任

2.7
口コミ投稿日:2023年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
924万円 57万円 0万円 231万円
年収 924万円
月給(総額) 57万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 231万円
給与制度:この会社の給与制度としては、かなり昇給が遅いように感じる。入社してから
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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 男性/ システム設計・開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 600万円 0万円 400万円
年収 1100万円
月給(総額) 600万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
給与制度:昇給は余程のことがない限り、年功序列で進んで行きます。(良い方も、悪い
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口コミ投稿日:2023年05月19日

回答者: 男性/ 組み込みソフトエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 45万円 0万円 210万円
年収 850万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
給与制度:32歳頃に受ける試験までは、年功序列で年収が増えていく。残業が多い部署
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 53万円 0万円 215万円
年収 860万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 215万円
評価制度:いまは完全な年功序列にちかい。MS試験と呼ばれる主任級への昇進試験は毎
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 31万円 5万円 120万円
年収 530万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給はほぼ毎年ある賞与は6月、12月の年2回で6ヶ月分前後家賃補助はあ
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口コミ投稿日:2022年08月13日

回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 41万円 0万円 165万円
年収 660万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 165万円
給与制度:まず結論から言うと、三菱電機に入社できれば年収1,000万円を超える可
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口コミ投稿日:2022年08月14日

回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:MS試験に突破することによって、年収のアップが期待できる。まず企画職手
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口コミ投稿日:2022年03月22日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 47万円 0万円 220万円
年収 800万円
月給(総額) 47万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 220万円
給与制度:基本的に若いうちはエスカレーションで昇級していく。そして、33歳前後で
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口コミ投稿日:2022年03月14日

回答者: 男性/ 技術系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:安定的に昇給していくため技術職でもゆっくりと腰を据えて働くことができる
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口コミ投稿日:2022年02月11日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:年功序列で基本ある程度までは仕事できなくてもあがります不満を持つできる
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ データサイエンティスト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
980万円 61万円 0万円 245万円
年収 980万円
月給(総額) 61万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 245万円
給与制度:月給が少ないが賞与が手厚い。細かい福利厚生もあり。スポーツジム手当、住
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口コミ投稿日:2023年02月03日

回答者: 男性/ 専任/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 52万円 0万円 210万円
年収 840万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
給与制度:半年に1度の自己評価と上長レビュー、年に1度の昇給がある。ある程度のラ
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口コミ投稿日:2022年08月23日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 75万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:7〜9年目くらいのどこかである昇進試験までは毎年1万ずつ月給が上がるら
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 情報システム/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:良くも悪くも大企業です。評価制度はきっちり存在しているし、ボーナスは中
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口コミ投稿日:2021年01月10日

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2021年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 45万円 --万円 240万円
年収 750万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 240万円
給与制度:20代が450~650万くらい、30代の昇格になると720万前後30代
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口コミ投稿日:2021年01月23日

回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 --万円 180万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 180万円
給与制度:給料は年功序列であり、実力関係なく何上がっていく。他のメーカーよりは当
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口コミ投稿日:2021年09月01日

回答者: 男性/ 業務改善/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 640万円 0万円 360万円
年収 1000万円
月給(総額) 640万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 360万円
給与制度:昇給年1回、賞与年2回。月給には一定時間相当分のみなし分が含まれており
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口コミ投稿日:2021年09月26日

回答者: 男性/ 交通/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
690万円 43万円 0万円 172万円
年収 690万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 172万円
給与制度:年功序列で上がっていく。32,33歳で階級が上がる試験がある。そこであ
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口コミ投稿日:2021年08月18日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年2回の賞与がある。昇給は年1回。各種手当はそれなりに充実していると思
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口コミ投稿日:2021年05月09日

回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:評価により多少上下があるが、基本的に年齢が上がるにつれて上がっていくも
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口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 男性/ 特別事業所/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:歩合制なので月によってまちまちですが、年間360万円ほどもらっているの
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口コミ投稿日:2023年11月09日

回答者: 男性/ データアナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 情報総研/ 一般社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 8万円 160万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 160万円
給与制度:福利厚生も手厚く、また給与も高い水準である評価制度:ある程度までは年功
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口コミ投稿日:2023年05月05日

回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:労働組合が強く、定期昇給以外にベアも実施されることが多い。世間一般で見
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口コミ投稿日:2023年12月05日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
給与制度:とてもいい会社ですね、安心、安定、福利厚生も充実しているから評価制度:
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口コミ投稿日:2023年12月15日

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:完全年功序列評価制度:年功序列なので、あま
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口コミ投稿日:2022年09月18日

回答者: 男性/ プロジェクトマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 275万円
給与制度:業界の中では良い方だと思います評価制度:昇格時の審査は論文形式ですが、
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口コミ投稿日:2022年04月09日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 5万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
評価制度:一定の年齢に達すると昇給試験があり裁量労働制に移行するが、それまではよ
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口コミ投稿日:2022年03月03日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
評価制度:どんなに創意工夫して成果を出しても給与には反映されない。お客さんからの
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口コミ投稿日:2021年10月07日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:自身の成果を考えると、多めに頂いている気がします。評価制度:基本的に年
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口コミ投稿日:2021年02月19日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電子システム事業本部/ 担当

2.8
口コミ投稿日:2021年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
710万円 --万円 --万円 --万円
年収 710万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:独身者への住宅手当がない。評価制度:昇給は基本的に年功序列。賞与は部門
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口コミ投稿日:2021年06月19日

回答者: 女性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列の風潮は色濃く残っている。35歳前後で管理職になるための試験が
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口コミ投稿日:2022年02月04日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 10万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給料に関しては、基本給もそうだが各種手当などもあり充実してると感じる。
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口コミ投稿日:2020年07月27日

回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業代は全額出ます。評価制度:基本的に年功序列です。一定の年齢になると
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三菱電機株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2021年11月28日

回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.2
口コミ投稿日:2021年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 39万円 0万円 157万円
年収 630万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 157万円
給与制度:35歳ぐらいまで、ほぼ上がらない。初任給も大手にしては少ない。評価制度
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口コミ投稿日:2024年04月09日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給などはわからないがいい方だと思う。(春闘で初任給が上がった。)1年
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三菱電機株式会社の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額につ
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回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月11日
福利厚生:最近契約社員にも退職金制度が導
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メーカー・総合電機(電気・電子機器)
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東京都品川区西五反田5丁目5-7テスコム五反田ビル
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
給与制度:昇給は年に一度、ほんの何千円程度。雀の涙程です。賞与は概ね5... 続きを見る
4.3
愛知県名古屋市天白区中平1丁目803
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 女性/ 資材調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
給与制度:昇給に関してはボールという制度がります。11月に行われるチャ... 続きを見る
3.4
愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13MTG第2HIKARIビル
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:年収、ボーナスで期待できる面はなかった。入社前は見込み残業時... 続きを見る
3.7
東京都港区港南1丁目7-1
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 男性/ エンジニアリングマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価・昇給制度:一年に一度上司との間で成果を確認する話し合いが設けられます。... 続きを見る
2.8
東京都港区浜松町1丁目25-13浜松町NHビル 3F
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:業績が良くなっても、そこまでボーナスは上がりませんでした。だ... 続きを見る
3.7
愛知県春日井市鷹来町字下仲田4017
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:社員から主務、主務から基幹職に上がるのに長期間の研修があり、... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市中川区宗円町1丁目28
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:販売員は、インセンティブ制度。とは言っても5000円や100... 続きを見る
2.3
兵庫県三田市
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 社員
給与制度:最初5年ぐらいは昇給していくけど年齢重ねると全然しなくなりま... 続きを見る
2.5
新潟県加茂市
メーカー・総合電機(電気・電子機器)

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三菱電機株式会社のカテゴリ別口コミ(47件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(47件)