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ハニューフーズ株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 総合/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月07日
女性の働きやすさ:
女性の管理職もいるが、業界が保守的で女性の割合が少ないので特に営業志望は強い意志がない場合、他業種に転職していく事が多い印象。
事務職は比較的働きやすい環境だと思うが、各セクションに1-2人しか居ないので、退職や休職者が発生すると、いきなり業務量が増えるのが欠点

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:女性事務は長くいる人が多いので働きやすいと思う。産休後も同じ部
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月09日
女性の働きやすさ:産休・育休を取る女性は多く、家庭の事情による当日欠勤等などがあ
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月11日
女性の働きやすさ:育休を取られてから戻ってきてい
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回答者: 女性/ チーフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月11日
女性の働きやすさ:業務の裁量や人事考課の面で、ずいぶん働きやす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 原料部

2.3
口コミ投稿日:2020年06月11日
女性の働きやすさ:女性にとっては出世を望まなければ働き易い環境だと思います。産休
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月28日
女性の働きやすさ:営業事務職の女性の方は他チームの人同士も仲良く見え、伸び伸び働
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月20日
女性の働きやすさ:近年、女性の採用は増加しているようだが管理職は依然少ないように
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:当日の急な休み、遅刻、早退は如何なる理由でも給料が減額される仕
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月15日
女性の働きやすさ:女性にとっては、育休もきちんと取得できるし、戻ってきてからも時
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休制度に関してもきちんとされており、女性が働く環境
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
女性の働きやすさ:お茶くみ洗い物郵便物管理全て女性正社員のみの仕事です。灰皿を洗
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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大阪府大阪市中央区
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 物流部/ なし
女性の働きやすさ:女性の管理職もおり、女子事務員も多数在籍しているので、女性が... 続きを見る

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