回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 23万円 | 2万円 | 60万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
評価制度:
年功序列。普通の人であれば普通に昇給していく。決められた期間で役職もつく。ただ、成果を残しても多少賞与が上がり、役職が着くタイミングがほんの少し早くなるぐらい。成果を残して早く昇格したい人には向かない会社。
年功序列。普通の人であれば普通に昇給していく。決められた期間で役職もつく。ただ、成果を残しても多少賞与が上がり、役職が着くタイミングがほんの少し早くなるぐらい。成果を残して早く昇格したい人には向かない会社。