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日立造船株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
521万円240~1100万円107

(平均年齢32.9歳)

回答者の平均年収521万円
回答者の年収範囲240~1100万円
回答者数107

(平均年齢32.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
483万円
(平均年齢31.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
492万円
(平均年齢31.9歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
510万円
(平均年齢33.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
543万円
(平均年齢33.1歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
531万円
(平均年齢33.4歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳440万円600万円46
30~34歳546万円700万円25
35~39歳555万円680万円11
50~54歳677万円1100万円6

年収分布

(人)
(万円)

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日立造船株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.4
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 52万円 0万円 210万円
年収 840万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
モデル年収:学歴によりベースから違うため、30代半ばである程度の力量があれば昇進
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口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.4
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 52万円 0万円 210万円
年収 840万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
賞与:ある程度のポジションになると、年俸制になるので、残業代や休日出勤の代わりに
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口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.4
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 52万円 0万円 210万円
年収 840万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
年収・給与の満足点:特殊な資格を正当に評価して、それに見合う年収をいただけるので
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口コミ投稿日:2023年04月01日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.4
口コミ投稿日:2023年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 52万円 0万円 210万円
年収 840万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
年収・給与の満足点:前は同業種のメーカーに勤務していたため比較すると比較的に若干
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口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部

3.3
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 50万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:物価高により、今年からは2万円月の給料が上がるなどありがたい政策をして
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口コミ投稿日:2023年11月01日

回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証部/ 管理補佐

2.8
口コミ投稿日:2023年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 0万円 85万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:昇給、賞与はどこにでもある一般的な制度。手当は殆どない。年収は企業規模
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口コミ投稿日:2024年02月26日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 環境設計

3.0
口コミ投稿日:2024年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 5万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 137万円
給与制度:ボーナス、賞与は良い。年2回ボーナスは安定してある。所属する部署とその
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口コミ投稿日:2023年07月16日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:賞与は年に2回、夏と冬にあり、個人の評価などによって微妙に金額が変動す
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口コミ投稿日:2023年04月01日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.4
口コミ投稿日:2023年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 52万円 0万円 210万円
年収 840万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
評価・昇給制度:評価や昇給は年一回の面談やネットでの目標設定で行われるあくまでも
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口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.4
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 52万円 0万円 210万円
年収 840万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
評価・昇給制度:4月あるいは7月に上司との面談によるヒアリングと、年度始めにウェ
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.6
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
評価・昇給制度:年に一度のみ面談での評価になりますが、基本的に3月に面談があり、
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.6
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
賞与:副参事の役職のため年俸制なので12で割っての月給です自分の場合には850万
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口コミ投稿日:2022年11月01日

回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業本部/ 社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 3万円 150万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給は不明確です。どこが評価されているかわからず、フィードバックが曖昧
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ NCオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:社内ランクが技能1級~主事まであり、そのランクにより基本給や昇給、賞与
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口コミ投稿日:2021年07月01日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度は完全な年功序列。成果に対して報酬があることはない。現場出張業
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口コミ投稿日:2021年12月10日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:重工系大手かそれより下くらいの月給。賞与は夏と冬の年二回で、おおよそ月
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口コミ投稿日:2021年12月02日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.6
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給料や賞与に関しては同程度のライバル会社に比べ、比較的に高いと思います
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口コミ投稿日:2021年12月17日

回答者: 男性/ 機械加工オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 8万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 125万円
給与制度:残業手当が多いが、残業がない部署で高卒だとやっていけない。また出張が多
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口コミ投稿日:2021年02月05日

回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ /

3.2
口コミ投稿日:2021年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 --万円 --万円 --万円
年収 580万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列であるが主事に昇格する際に試験があります.評価制度:真面目に頑
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口コミ投稿日:2023年12月29日

回答者: 回答なし/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

2.3
口コミ投稿日:2023年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
740万円 46万円 8万円 185万円
年収 740万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 185万円
給与制度:賞与は各事業部の売上によって濃淡がある。評価制度:昇進、昇格は管理職は
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口コミ投稿日:2021年01月06日

回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 40万円 10万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) --万円
給与制度:出張手当があり、遠方への出張だと素泊りで4500円支給される。ホテル代
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口コミ投稿日:2024年01月29日

回答者: 男性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
836万円 52万円 0万円 209万円
年収 836万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 209万円
給与制度:悪くないと思うが、基本給は上がらず、かつ明細が分かり難い評価制度:自身
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口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 5万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 162万円
給与制度:年功序列の傾向が強い評価制度:これも年功序列の傾向が未だに強い。最近は
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口コミ投稿日:2023年07月13日

回答者: 男性/ 設計部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:他の会社に比べると若干給料が少なめなように感じる。これはリーディングカ
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口コミ投稿日:2023年01月27日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:決まった給与テーブルに準
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口コミ投稿日:2023年05月18日

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:世間通りで、しかも後手
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口コミ投稿日:2021年06月09日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:全国平均より少し高いくらいです。あまりいい給与とは感
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口コミ投稿日:2021年11月15日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
970万円 60万円 0万円 242万円
年収 970万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 242万円
給与制度:賞与は年2回(6月と12月)、昇給・昇格は年
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口コミ投稿日:2020年08月25日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業企画・技術開発本部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2020年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:役職がつくまでは完全に年功序列で、高卒、高専卒、大卒、院卒の初年度基本
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口コミ投稿日:2020年07月30日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 3万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:基本的には給料は年功序列になっています8年目で昇給試験がありそれに受か
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口コミ投稿日:2020年06月18日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 環境

2.8
口コミ投稿日:2020年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 3万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎年5000円程度ずつ昇給していく。3年目に昇格試験に合格すれば、さら
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口コミ投稿日:2020年08月19日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は年功序列志向が強く、在籍年数と在籍年数に応じて受験出来る昇給試験
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口コミ投稿日:2020年06月10日

回答者: 男性/ ソリューション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年の昇給は微々たるものです。数年に一度、昇格試験があるので、それに合
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口コミ投稿日:2020年11月24日

回答者: 男性/ 運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:若手はあまり給与は上がらないイメージ。40代くらいからは上がっていくと
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口コミ投稿日:2020年08月22日

回答者: 男性/ 品証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品証

3.6
口コミ投稿日:2020年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:3年目以降は裁量労働を選択する(ほぼ強制?)だったが今年度から一部の職
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日立造船株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械事業本部/ 一般職

2.3
口コミ投稿日:2024年02月02日
福利厚生:手当は少ないと思います。退職金はまぁまぁだと思われます。寮は安くであり
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回答者: 男性/ 研究者/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究所

3.1
口コミ投稿日:2022年07月17日
福利厚生:男性であれば、寮に住むことができます。財形貯蓄、社員持株会も存在してい
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3.3
東京都千代田区有楽町1丁目9-1日比谷サンケイビル 4F
不動産・建設・プラント
回答者: 男性/ 通信業施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:派遣先での契約により給料が変わります。年収性のため賞与はあり... 続きを見る
2.7
東京都千代田区西神田1丁目4-5東光電気工事ビル
不動産・建設・プラント
3.4
東京都中央区八重洲1丁目3-22八重洲龍名館ビル 6F
不動産・建設・プラント
2.8
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目7-1住友ケミカルエンジニアリングセンタービル 20F
不動産・建設・プラント
回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一事業部
給与制度:昇給の幅は少ないように感じる評価制度:年功序列、今後は実力主... 続きを見る
3.1
長野県小諸市
不動産・建設・プラント
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:業績は安定しているので給与・賞与の大幅な変動はない。ただし、... 続きを見る
2.9
兵庫県尼崎市潮江4丁目2-30
不動産・建設・プラント
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:賞与について管理職は数年前に実績・人事評価の配分が増えたため... 続きを見る
3.1
京都府長岡京市神足太田30-2
不動産・建設・プラント
回答者: 男性/ 海外発送/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:派遣のため、特に問題は無し残業代もキチンと出る評価制度:派遣... 続きを見る
3.4
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3-1
不動産・建設・プラント
3.0
兵庫県神戸市中央区脇浜町1丁目4-78
不動産・建設・プラント
回答者: 回答なし/ 機械プラント設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給は年一回、賞与は年2回、通勤手当がつく。評価制度:年功序... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市北区曾根崎2丁目12-7清和梅田ビル 20F
不動産・建設・プラント
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:機械メーカーとしては一般的な給与だが、そもそも業界的に低水準... 続きを見る

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