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株式会社メイテックフィルダーズの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 派遣営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月31日
福利厚生:住宅補助について、会社が手配した社宅(主にレオパレス)に住む場合は、3
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月24日
企業カルチャー・社風:2020年度から新しい中期経営計画が始まり、伴って経営層が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:税金等引かれて19万くらい。しかしこれには刈り上げ社宅の家賃30000
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月19日
事業の強み:全て正社員雇用をしているため、契約社員や登録スタッフを派遣している企
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 8万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給にかかわる評価は年一回、賞与にかかわる評価は年二回評価制度:営業で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:月給は20代半ばで20万。残業次第で増やすことが可能。賞与は業績次第。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月12日
勤務時間・休日休暇:配属先にもよると思うが残業は多い。業務量が多く、営業の数と釣
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月19日
福利厚生:退職金:前払いかDCかいずれかを選択。住宅補助:社宅は約3万の負担。自
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 17万円 3万円 90万円
年収 350万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:同業他社に比べると賞与は高い。手当などもしっかりしているが、派遣先によ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業もエンジニアも自身の等級によって基本給が確定するが、実際は一定の等
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年04月21日
企業カルチャー・社風:エンジニアは若い場合場数を踏まないと上流工程にはあまりいけ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年04月21日
福利厚生:住宅補助は明確で、住む場所によって金額が変わる。オフィス環境:立地はい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月19日
成長・キャリア開発:一般的なビジネスマナーは一通り見に着く。それ以外は特に何もな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月12日
成長・キャリア開発:自分で考え行動するようになる。営業としての基礎力のようなもの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月15日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会組織体制・コミュニケーション:組織間の交流ダイ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月27日
女性の働きやすさ:勤務する営業所にもよるが、基本的に男性社会。体育会系の男性ばか
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回答者: 男性/ 間接職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月08日
女性の働きやすさ:男性比率が9割だが、性差による働きにくさはないかと思う。相手が
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回答者: 男性/ 間接職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月12日
企業カルチャー・社風:プライベートでの付き合いはそこまで活発ではないように感じら
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月15日
勤務時間・休日休暇:有給取得率高い多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 19万円 3万円 70万円
年収 260万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:入社してからの数年は昇給がほとんどない。インセンティブ等もないため、数
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回答者: 男性/ 間接職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月12日
女性の働きやすさ:営業においては女性は少なく、全体の2割程度。ただ、今後女性でも
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回答者: 男性/ 間接職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月23日
勤務時間・休日休暇:休日は法定休日とお盆、ゴールデンウィーク、年末休み。多様な働
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給には実力主義や成果主義をうたっているが、年功序列的な考えはある様子
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月16日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きにくいと思う。社員の男性が占める割合は、肌感
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月27日
女性の働きやすさ:産休や育休の制度は大事にしており、積極的に取る女性社員も多いよ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月給も安い上に賞与は
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回答者: 男性/ 派遣営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 8万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 112万円
評価制度:営業所内で自身が納得する評価をしてもらっても、その後に本社で行われる評
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月24日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制でコアタイムは10:00-15:00です。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
組織体制・コミュニケーション:拠点によって異なります。私の場合は、拠点メンバー同
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
福利厚生:住宅補助は、基本全国転勤なため、会社で社宅を設定、家賃にかかわらず、一
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 19万円 3万円 70万円
年収 260万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給与制度はしっかりしている。基本給は低い。業績悪化のため賞与額も減って
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月12日
事業展望:方向転換し、ITエンジニアの採用に力を入れているが、殆ど業務経験のない
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:エンジニアに寄り添いながら仕事をする、営業とフォ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月24日
成長・キャリア開発:BtoCの業界から転職される方が9割なので法人営業には携われ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月24日
福利厚生:社宅はありますが、原則レオパレスであり、自分の希望は一切反映はされませ
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