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大和ハウス工業株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:報酬の高さと知名度に惹かれて某ゼネコンから転職し
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回答者: 女性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社の規模、利益額から技術力を期待して入社した。
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月23日
入社理由:事業を通じて人を育てるという理念や、総合生活産業を目指していて、建設だ
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はさまざまな事業案件を経験できるのでスキル
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:とりあえず大企業に入社したかった。入社時に期待し
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回答者: 女性/ 積算/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまりありませんでした。専門的知識が必
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:即戦力としての採用でした。3年後に社員を目指して
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回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築工事課/ 主任

5.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時とてもアットホームな会社でした。今は成長し
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 集合住宅事業部/ 一般職

4.0
口コミ投稿日:2024年02月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:建設業界の仕事は大変だと思って入社したのでギャッ
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまり無く、想像通りだった。体育会系に
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回答者: 回答なし/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計部/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2023年08月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:住宅メーカーではあるが、規格に沿った設計のみでは
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回答者: 女性/ 建築施工管理・工事監理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:東京で大きい建物を建てたいと思っていたが、実際は
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回答者: 男性/ 工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手ならではの安定志向だと思っていましたが、企業
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回答者: 男性/ 住宅設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:昔はかなり、残業は多かったですが改善はされてきて
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:いろいろなギャップがあった。働き方も給料も人間関
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:寮から支社までは、とても近いが現場まではとても遠
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:納期は絶対なと
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:ハウスメーカーという印象が強いが住宅だけでなく、
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:チームで仕事をすると思った。一人で仕事をするので
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回答者: 男性/ 建築系設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手なのでしっかりルールがあるのかと思っていたが
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:地方への転勤は建築部門でもあること、また設備は設
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回答者: 男性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 見積部/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも昔ながらの建設会社の体制が抜けていま
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:若手はとにか
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回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年04月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:様々な事業を取り扱っているので、事業間の交流が多
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 集合住宅事業部/ 一般職

3.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社した時(15年前)は、夜遅くまで仕事をするの
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回答者: 男性/ 施工管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社の規模が大きい為、自分の存在がとても小さく感
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きい建物を扱えると思ったら部署で完璧に分かれて
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回答者: 男性/ 意匠設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:もう少しシステム的に動いているのかと思ったが、実
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的に放置されるので、自分で仕事をこなせる人で
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:成果が出れば昇級が早いが、成果が出ないものについ
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回答者: 男性/ 積算/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計部/ 課長

3.0
口コミ投稿日:2021年09月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:社外と社内のギャップが大きい。ただし、給与の面で
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:大企業と思うが、中身はまだ追
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりも作業が煩雑で、
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回答者: 男性/ 構造設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 構造設計部

4.1
口コミ投稿日:2022年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に大きなギャップはあり
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 集合住宅事業部工事課/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2021年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあ
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