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株式会社島津理化の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2021年07月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与については、ほかの中小企業と比べても高い体系になっていると思われる
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口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 5万円 150万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給料は親会社の島津製作所基準なので、割といいと思う。特に賞与はたくさん
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口コミ投稿日:2021年09月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列型です。昇給については年1回、賞与については年2回あります。手
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株式会社島津理化の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 東日本営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
福利厚生:退職金、住宅手当、寮など、全てあります。福利厚生に関してはかなり良い会
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:親会社の島津製作所とほぼ同等の福利厚生があるので、手厚いと思う。退職金
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3.6
神奈川県横浜市神奈川区横浜イーストスクエア
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
モデル年収:役職手当はなく、グレード制をとっており、部長と同じグレードの... 続きを見る
3.2
神奈川県川崎市川崎区
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【昇給頻度・昇給額について】年俸制なので昇給という概念は無し... 続きを見る
2.7
静岡県静岡市葵区
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:昇給や賞与は少ないです。資格手当や静岡市以外で働くことになっ... 続きを見る
3.0
東京都台東区蔵前1丁目8-5トランセンドビル
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【給与制度・昇給基準について】満足している点は無し。 改善... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市旭区今市1丁目18-5
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【給与制度の特徴】人事査定があったがなかなか給料は上がらなか... 続きを見る
3.6
東京都千代田区富士見2-10-2
商社・電機・電子・半導体
3.3
福岡県福岡市中央区赤坂1丁目13番8号赤坂ウィングビル7F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:いいと思う。やればやるほど稼げて稼げる人と稼げない人との差は... 続きを見る
2.9
東京都千代田区外神田1丁目16-9
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給料は高くない評価制度:年4回の面談、結果で決めてるようだが... 続きを見る
3.7
東京都港区港南1丁目2-70品川シーズンテラス 8F
商社・電機・電子・半導体
3.4
大阪府大阪市西区北堀江1丁目19-1八光心斎橋AIRBldg 8F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:具体的な評価基準は無く、一部上層部の個人的意見で給与は決定さ... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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