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株式会社エヌ・ティ・ティエムイーのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ ネットワーク業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ネットワークサービス事業本部

4.4
口コミ投稿日:2024年04月06日
福利厚生:福利厚生は充実している。寮(借り上げ社宅)は県域によって差はあれど、新
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回答者: 男性/ 通信インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月28日
勤務時間・休日休暇:休暇の取りやすさは大企業なだけあってかなり融通が効く。年末は
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回答者: 男性/ ネットワーク業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ネットワークサービス事業本部

4.4
口コミ投稿日:2024年04月06日
成長・キャリア開発:資格取得奨励金制度という、資格を取るとその難度に応じて奨励金
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回答者: 女性/ ビジネス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月19日
成長・キャリア開発:資格取得手当、またキャリアの成長のための研修は大変充実してい
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月03日
企業カルチャー・社風:若手でも挑戦する機会は多いと思うが、会社全体としてのトップ
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回答者: 男性/ ネットワーク業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ネットワークサービス事業本部

4.4
口コミ投稿日:2024年04月06日
企業カルチャー・社風:昔は飲み会が多かったらしいが、コロナ後は節目くらい。適度な
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回答者: 男性/ 通信インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月28日
働きがい:ネットワーク系や、電話等音声技術に関する昔ながらの技術から最新技術まで
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年03月24日
成長・キャリア開発:資格取得手当てはなくなった。研修等は希望すれば受けることが可
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月03日
福利厚生:財形貯蓄、住宅補助、持株会、確定拠出年金などがあり福利厚生は充実してい
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 40万円 8万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ある程度昇給すれば世の中の平均以上は収入は見込める。手当は多いため基本
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月03日
成長・キャリア開発:キャリア開発は上長もサポートしてくれるが、自ら目標を持たない
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月03日
勤務時間・休日休暇:年間休日も問題なく、年休に加え夏季休暇、ライフプランといった
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回答者: 女性/ ビジネス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 0万円 140万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:月の残業がほとんどない部署のため、毎月20万弱の給与が支払われる。評価
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回答者: 女性/ ビジネス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月19日
福利厚生:住宅補助費はカフェテリアポイントを使用すると、月に3万円程度の住宅補助
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 4万円 68万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 68万円
給与制度:給与の基本給はグレード事に異なっており。1〜4までとなっている。課長以
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月10日
福利厚生:福利厚生はとても充実しており、さすがNTTグループだなと思います。通勤
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回答者: 女性/ 通信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:入社3年目~10年目くらいまでは大きな変化がないため、増えた感覚を感じ
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回答者: 男性/ 通信インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 70万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:とにかく手当が手厚い。夜間に装置の故障の呼び出しがあるかもしれない為当
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ NWB事業本部/ B1J1

2.4
口コミ投稿日:2023年04月17日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に良い。年間休日は土日祝日(120
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
勤務時間・休日休暇:休暇は1週間前の申請でもほぼ問題ない会議予定など、どうしても
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:世間の平均程度はあると思われる。賞与に関しては大体年間6か月以上はほぼ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ NWB事業本部/ B1J1

2.4
口コミ投稿日:2023年04月17日
企業カルチャー・社風:挑戦する風土は全くない。社風はまったりで落ち着いている。怒
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月26日
福利厚生:①住宅補助社宅があり、1万円から2万円ほどで入居できる。また、住宅補助
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービスエンジニアリング/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
勤務時間・休日休暇:部署によって様々ですが、9:00~17:30が基本的な勤務時
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回答者: 男性/ 通信インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月13日
勤務時間・休日休暇:基本は9:00-17:30土日はちゃんと休める。ただし、待機
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.5時間なので、普通の会社よりは業務時間が少ない
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回答者: 男性/ 通信インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月13日
成長・キャリア開発:資格を取るための受験費負担、取れた場合の報酬(資格の難易度に
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回答者: 男性/ 情報通信技術者/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ テクニカルサポート/ 社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月10日
福利厚生:以前は「光回線も通せない、ADSLなら通せるよ。あと水回りは全部共用ね
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービスエンジニアリング/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
成長・キャリア開発:社内外の資格取得について手当が出ます。また年次に応じた研修も
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
福利厚生:住宅補助は制度改正で45歳まで支給だったものが35歳までに変更され若手
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービスエンジニアリング/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
企業カルチャー・社風:基本的にはホワイトだとは思います。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 通信インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月13日
福利厚生:退職金あり。住宅補助あり。寮、社宅あり。寮、社宅に関しては選べないため
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回答者: 男性/ 情報通信技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ テクニカルサポート/ 社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月25日
福利厚生:全社的に人件費、設備費からのコストカットが叫ばれている関係で家賃補助、
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
企業カルチャー・社風:縦割り組織で保守的部署間の仲が悪いことが多々ある組織体制・
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービスエンジニアリング/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
福利厚生:住宅補助、寮、社宅、通勤手当、退職金、定期健康診断、人間ドッグオフィス
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