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回答者別の社員口コミ(株式会社みずほ銀行)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 個人営業 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2018年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 個人営業
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2018年時点)
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円

回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
成長・キャリア開発:自ら学ぶ姿勢を持てば、別会社に出向して知識や経験を積むことが
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りに休みが取れる。連続休暇取得の制度も整っている
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:最近は分からないが、かなり強引な営業も多く、顧客
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
企業カルチャー・社風:保守的。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
福利厚生:退職金、財形貯蓄等、一般的な福利厚生については充実しており、不満はない
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口コミ投稿日:2023年06月07日

回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:個人の営業成績に加え、支店の評価がボーナスに反映される。営業成績次第で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
雇用の安定性:自ら辞めると言わない限りは辞めさせられることはない。いざ辞めるとい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
教育・研修:初年度は研修がとても多い。すぐに必要ではないことも研修をして、後日実
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休みとなるので、年末年始やお盆の時期は敢えて
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
勤務時間・休日休暇:土日祝日はきっちり休み。部内の人と日程調整をきちんと行えば、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
入社理由・入社後の印象:個人営業担当を希望。自分が生きていく上でも有益な知識を身
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
企業文化・社風・組織体制:職務形態により、昇級額に大きな差がある。ある程度の年齢
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
企業文化・社風・組織体制:定期昇給があるので、長く勤めれば基本給は上がる。10年
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
仕事内容:個人営業を担当。直近では、収益のノルマがなくなった様子。個人営業担当者
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
女性の働きやすさ:当然の権利ではあるが、支店や上司によっては思うように取得出来な
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
女性の働きやすさ:産休育休や、時短勤務については当然取得出来る。時短勤務について
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:産休育休制度は、法律に則ってきちんと取得できる。時短制度を使っ
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