3.3

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株式会社ブリヂストンの平均年収は701万円、年収範囲は250～1700万円です（213人の正社員の回答）。

株式会社ブリヂストンで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを201件掲載中。

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株式会社ブリヂストンの口コミを探す

回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:古き良き会社。メーカなので若手はほぼ差は生まれない。評価されるとプラス

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回答者：男性/ 技能職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	110万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:基本給と職能給の合計が給与となる。賞与は算定基礎額が個別に設定されてお

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回答者：女性/ 管理系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	33万円	6万円	140万円

年収	560万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	140万円

評価制度:基本的に年功序列。半期に一度、自身の実績について上司から評価される。定

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年08月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:住宅補助が少ない分、社員寮や社宅が充実しています。評価制度:360度評

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回答者：男性/ 事務系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	5万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	120万円

給与制度:2020年に給与制度が改定され、以前ほど収入面での魅力は無くなった。評

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:残業手当、休日出勤手当、昇給、賞与(二回)あります評価制度:実力主義だ

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回答者：男性/ 開発企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ タイヤ開発

4.3

口コミ投稿日：2021年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	--万円	--万円	--万円

年収	1000万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:同業他社に比べると高い方だと思います。評価制度:給与の年功序列制度が廃

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回答者：男性/ 設備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:大企業の為給与については水準以上が得られる評価制度:基本的に年齢が上が

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回答者：男性/ 品質保証課/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 検査係/ 技能員

2.8

口コミ投稿日：2021年06月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	3万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

給与制度:働いた分しっかりもらえる評価制度:私が居た工場では実力主義をうたってま

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回答者：男性/ 海外/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	--万円	--万円	--万円

年収	680万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:残業を一定量する前提であれば、比較的給与は高いレベルと考える。社員寮や

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回答者：男性/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
585万円	36万円	0万円	146万円

年収	585万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	146万円

給与制度:昇給は年1回、賞与は年

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造

3.3

口コミ投稿日：2021年11月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	25万円	6万円	98万円

年収	470万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	98万円

給与制度:タイヤ製造工場勤務、３交代工場正社員の例。業界シェア１、２を争う大企業

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回答者：男性/ 製造技術開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	--万円	--万円	--万円

年収	540万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は年に一回あり、基本昇給額に査定が上乗せられる。査定は若手社員には

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回答者：男性/ 設備保全/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	85万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	85万円

給与制度:昇給は年一回。一定の等級までは3年に1段階ずつ自動的にあがるようになっ

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的には年功序列のような形になっており、転職にて入社した場合も何年に

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:他の製造業の同年代と比較しても高い水準だと思います。賞与は年2回でおよ

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回答者：男性/ 開発企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソリューション営業部/ なし

2.7

口コミ投稿日：2020年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年2回、それぞれ約2.5か月分昇給は3年程度に1度あるが20代の

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年功序列であがっていくため、よっぽど仕事が出来ない場合を除いて課長一歩

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回答者：男性/ 設備課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年11月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力主義で、査定項目をクリアしないと昇給できない。給与は、若手は中々昇

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	--万円	--万円	--万円

年収	1000万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は、年に1度面談を行い、上司の評価で決まります。賞与は、年始に、仕

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回答者：男性/ 海外営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	200万円

給与制度:課長に上がるまではほぼ一律と言っても過言ではない。昔からの日本企業。若

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年11月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力主義を加速させようとしており、属人的な手当を廃止し、優秀層への還元

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電気設計

3.8

口コミ投稿日：2020年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	40万円	--万円	180万円

年収	700万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	180万円

給与制度:三十代で裁量労働性になり、残業は一律になる。賞与は高めだが仕事は厳しい

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:開企上級になるまで同規模の他社より低い。残業も抑制傾向で、時間外で稼ぐ

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2020年10月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	--万円	--万円	--万円

年収	700万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:20代のうちは給与は平均的ですが、30代になって昇進をすると、裁量労働

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回答者：男性/ 設備/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:半期に一回目標の設定、実績の報告、フィードバックがあり、5段階に評価さ

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回答者：男性/ 製造技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:大企業ですのでそれなりにいただけます。安定していて家族のためになります

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回答者：男性/ 品質経営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ グローバル品質経営推進部/ 担当

3.5

口コミ投稿日：2020年08月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	320万円	70万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	320万円
残業代（月）	70万円
賞与（年）	100万円

給与制度:考課に合わせた昇給、賞与支給あり。年に2回の評価実施がある。評価制度:

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回答者：男性/ 電気系スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:開企上級職という階級に昇進するまでは年功序列です。開企上級職に昇進する

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:同様の規模の企業と比べ、給料は低い。家賃補助がないこともあり、20代は

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回答者：女性/ 法務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列で、あまり能力による差はつかない。評価制度:評価基準も部門によ

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回答者：男性/ 営業担当/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は残業の申請を行えばその分払われる。みなし残業についても、私が入社

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回答者：男性/ 営業担当/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的には年齢によって給料は決まる。評価制度:基本的には年功序列だが、

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回答者：男性/ 製造管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1600万円	100万円	0万円	400万円

年収	1600万円
月給（総額）	100万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	400万円

給与制度:賃金な比較し、賞与が少な目評価制度:実力主義

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：マネジメントの若返りは良いが選定の納得感は一般的には得られていないと思

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給与水準:残業手当は、営業や技術の場合はあらかじめ営業手当や技術手当て... 続きを見る

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大塚ポリテック株式会社の年収・給与

2.7

埼玉県比企郡滑川町

メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:会社に対して、利益を確保したか、またはどれだけ貢献したかに関... 続きを見る

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東京窯業株式会社の年収・給与

3.0

東京都港区港南２丁目１１－１品川シティビル　６Ｆ

メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品

回答者：女性/ 技術スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:賞与は比較的安定して出る方だと思います。事業的に大きく落ち込... 続きを見る

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会社名	株式会社ブリヂストン
業界	メーカー（ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品）
URL	https://www.bridgestone.co.jp/
所在地	東京都中央区京橋３丁目１－１東京スクエアガーデン　２０Ｆ～２４Ｆ

従業員数	14567名
連結従業員数	143589名
設立年	1931年
資本金	126354百万円
代表者	石橋秀一
決算月	12月
上場年	1961年
平均年収	728万円
平均年齢	40歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ブリヂストンの平均年収は701万円、年収範囲は250～1700万円です（213人の正社員の回答）。

株式会社ブリヂストンで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを201件掲載中。

1		AGC株式会社 3.6 口コミ(1199件)
2		株式会社ブリヂストン 3.3 口コミ(1524件)
3		住友ゴム工業株式会社 3.0 口コミ(819件)
4		横浜ゴム株式会社 3.0 口コミ(554件)

(3.1)	TOYO TIRE株式会社口コミ(497件) 平均年収（正社員） 530 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 人事 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:ある程度年功序列ではあるが、昇給するとそれなりにもらえる。逆... (続きを見る)

(2.9)	住友理工株式会社口コミ(482件) 平均年収（正社員） 559 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 製造給与制度:賞与、給与ともに最初うちは関連会社とベンチマークすると低い位... (続きを見る)

(3.0)	日本板硝子株式会社口コミ(443件) 平均年収（正社員） 698 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 経理 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 本社 / 課長昇給・昇進スピード:概ね四十前には管理職になられる。管理職以上は実力と運次第評価... (続きを見る)

(3.0)	セントラル硝子株式会社口コミ(400件) 平均年収（正社員） 551 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 研究所給与制度:最近給料待遇が改善された。改善されてよゆやく業界で真ん中の方... (続きを見る)

(2.8)	テクノロール株式会社口コミ(347件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業系（営業、MR、営業企画他） / 現職（回答時） / 正社員給与水準:営業や技術は、営業手当、技術手当に込み、ということになってい... (続きを見る)

(2.7)	ビューテック株式会社口コミ(283件) 平均年収（正社員） 369 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / フォークリフト / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:給料は実際の仕事量と割に合わない。3交替と2交替、日勤でだい... (続きを見る)

(3.7)	株式会社アシックス口コミ(279件) 平均年収（正社員） 624 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇格は社外テストによって判定される。賞与は年3回あり、決算賞... (続きを見る)

(2.9)	バンドー化学株式会社口コミ(266件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:賞与はおおよそ年間4か月と少し。ゴム製品業界としては平均的だ... (続きを見る)

(2.8)	アキレス株式会社口コミ(261件) 平均年収（正社員） 451 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技能工 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:給料は緩やかに上がっていくがかなり緩やか任されている仕事と給... (続きを見る)

(2.9)	株式会社ムーンスター口コミ(235件) 平均年収（正社員） 345 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 企画 / 課長給与制度:業界としては通常の水準と思われる評価制度:実力も認められるが... (続きを見る)

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