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財務省の成長・働きがいの口コミページです。財務省で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを215件掲載中。ライトハウスは、財務省への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 課長補佐/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年02月21日

成長・キャリア開発:
研修は一定のものがあり、外部講師、内部講師による研修が定期的に行なわれる。また、役職別の研修も用意されており、その点では充実している。
ただし、繁忙期に研修がえると、職場を離れにくい。
資格取得は推奨されるが、どれだけ資格を取得しても給与は一律である。自己研鑽の範囲にとどまる。

働きがい:
様々な仕事があるので、若い人はやりがいがあると思うが、ある程度まで行くと、目的を、求めるようになり、成果を出す必要性に疑問を持つ可能性がある。

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回答者：男性/ 課長補佐/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年09月05日

仕事の裁量権:基本的に恒常的な業務は淡々とこなすイメージであり、新たな取り組みを

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回答者：女性/ 財務事務官/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 大臣官房/ 係員

2.3

口コミ投稿日：2022年09月05日

成長・キャリア開発:基本的に配属された部署の中でしか異動がないので、専門的なキャ

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回答者：男性/ 総合職・?種/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年10月20日

成長・キャリア開発：地方への出向や留学など、財務省本省にとどまらず、多様な経験を

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年10月26日

働きがい：民間企業と異なって、発言内容や文書の一言一句まで関係者間で詰めていく必

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回答者：男性/ 課長補佐/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年10月28日

成長・キャリア開発:勉強にはなるが下積みが長い。あちこちに出向でき、ポストも多い

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年11月29日

成長・キャリア開発:MBA留学はできなくなっているので、その他の海外留学でなけれ

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回答者：女性/ 財務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月10日

成長・キャリア開発:働き外はあります。忙しい時は非常に忙しいです。働きがい:日本

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月10日

成長・キャリア開発:研修は非常に充実しており、さまざまな学習の機会が与えられてい

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回答者：男性/ 関税局/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 関税局/ 係長

2.3

口コミ投稿日：2023年09月05日

成長・キャリア開発:研修は充実しているが、職業訓練その他の制度が使えないことはマ

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回答者：男性/ 事務官/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 国際局/ 課長補佐

3.0

口コミ投稿日：2023年12月30日

成長・キャリア開発:残業が多い分、業務内容が合わないと辛い一年を過ごすことになる

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回答者：男性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年12月08日

成長・キャリア開発:研修機会は豊富であり、資格取得の補助制度もある。やる気のある

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回答者：男性/ 係長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月10日

成長・キャリア開発:若手職員でも大きなプロジェクトにかかわることができるので、大

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回答者：男性/ 事務官/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月26日

成長・キャリア開発:各種の組織外研修制度が充実しており、様々なスキル、資格を取得

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回答者：男性/ 課長補佐/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年01月16日

成長・キャリア開発:実際に働いてキャリアを積むしかない働きがい:仕事に見合った給

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回答者：男性/ 財務事務官/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年07月12日

成長・キャリア開発:語学、ITリテラシーの向上を測ることができる。働きがい:純粋

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回答者：女性/ 課長補佐/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年12月05日

働きがい:まさにこの国を動かしている仕事そのものなので、や

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年07月08日

働きがい：官公庁と聞くとお堅いイメージがあるかもしれないが、部署によっては中堅職

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年10月05日

働きがい：やはり、公務員という身分が与えられるので、社会の為になっているという自

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回答者：女性/ 係長/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年04月05日

成長・キャリア開発:ここでしかつめないキャリアがあるとは思います。働きがい:国に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の協力】お互いに協力し合い進めなければ、業務量をこなすことは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】非常に仲間意識、連帯感が強い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】成績優秀部署を表彰するが個人にはない。適時行

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内で活躍している年代層】３０代。知識も経験も充実してきた時期であり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】３．１１に伴い「復興財源の確保」の目的に向かい、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】役職により決定権が決められている為、裁量

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】高い。国民の奉仕者で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】新役職になった時に１〜２日、業務内容説明。ただ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】締切だけが上司（というか組織全体）が決

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】前例に従うと「猿真似か？」と言われ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】業務に専門用語や暗黙ルール

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】作業は個人、ただし上司への報連相が義務付けら

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】内輪で、なるべく生え抜きを重視したい風潮

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】情報交換すると手柄を奪われるため、その

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】権力や人と人の関係（いわゆる組織内政治）に敏感な人

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国税庁大阪国税局

3.0

大阪府大阪市中央区大手前１−５−６３大阪合同庁舎３号館

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 法人課税部門/ 調査官

成長・キャリア開発:　税法の長期研修が入社して５年目までに３回あり（３ヶ月研修、... 続きを見る

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厚生労働省北海道厚生局

3.1

東京都千代田区霞が関１丁目２－２中央合同庁舎第５号館

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ 厚生労働事務官/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 労働基準監督署/ 係員

成長・キャリア開発:労働保険に関する理解はとても深まると思う。働きがい:・月並み... 続きを見る

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国土交通省中部地方整備局

3.4

愛知県名古屋市中区三の丸２－５－１名古屋合同庁舎２号館

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：女性/ 技官/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

成長・キャリア開発:現在はコロナ流行のため、オンラインなどを活用して研修をしてい... 続きを見る

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外務省

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東京都千代田区霞が関２丁目２－１

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

働きがい:【風通しのよい会社か】風通しはよく、人間関係も円滑であり、明... 続きを見る

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厚生労働省東京労働局

2.7

東京都千代田区九段南１２－１九段第３合同庁舎１２Ｆ

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ 行政/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 雇用指導部/ 指導官

成長・キャリア開発:資格取得手当などはない。研修所があり配置換えなど必要に応じ受... 続きを見る

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特許庁

3.6

東京都千代田区霞が関３丁目４－３

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:審査官として色々な特許の審査ができる。発明のポイントを瞬時に... 続きを見る

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厚生労働省

2.8

東京都千代田区霞が関１丁目２－２中央合同庁舎第５号館

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ 労働基準監督官/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

働きがい:国の重要な業務に従事しているということで働きがいを感じる人も... 続きを見る

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財務省関東財務局

3.3

埼玉県さいたま市中央区新都心１－１さいたま新都心合同庁舎１号館

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

働きがい:主には総務部門、金融部門、国有財産部門になるが、短期での人事... 続きを見る

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国土交通省関東地方整備局

3.1

埼玉県さいたま市中央区新都心2-1 さいたま新都心合同庁舎2号館

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

働きがい:【会議について】全くありませんでした。他の部署の階級は、主に... 続きを見る

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国税庁福岡国税局

2.6

福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目11-1

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：女性/ 事務官/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

成長・キャリア開発:やりがいはない働きがい:とくになし... 続きを見る

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会社名	財務省
業界	官公庁・非営利法人・団体（国家公務）
URL	http://www.mof.go.jp/
所在地	東京都千代田区霞が関３丁目１－１

従業員数	15667名
代表者	麻生太郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(3.1)	陸上自衛隊口コミ(2596件) 平均年収（正社員） 446 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：女性 / 陸曹 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 普通科 / 一般隊員成長・キャリア開発:資格等はお陰でいくつか外でも使える物を取得しました。そこは恩... (続きを見る)

(3.0)	防衛省口コミ(2494件) 平均年収（正社員） 536 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：女性 / 航空機整備 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:年功序列のため、頑張ったら賞与ということはない。資格は取りや... (続きを見る)

(3.2)	航空自衛隊口コミ(1287件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 隊員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:在籍中に資格はたくさん取れる働きがい:特に無し。... (続きを見る)

(3.2)	国土交通省口コミ(992件) 平均年収（正社員） 570 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修は充実していました。役職に就く際はあります。働きがい:事... (続きを見る)

(3.0)	海上保安庁口コミ(577件) 平均年収（正社員） 529 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 海上保安官 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 管理 / 係員成長・キャリア開発:公安職なら給料は良いし、転勤を抜きに考えれば良い方だと思う。... (続きを見る)

(2.9)	国税庁東京国税局口コミ(576件) 平均年収（正社員） 509 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / 税務 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:成長・キャリア開発については、研修はあるものの、そこから実務... (続きを見る)

(2.9)	農林水産省口コミ(512件) 平均年収（正社員） 580 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：男性 / 一般職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:様々な研修や勉強会が開催されているため、自己研鑽に努める機会... (続きを見る)

(3.5)	経済産業省口コミ(509件) 平均年収（正社員） 608 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画•総務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修は多く用意されているものの、自主参加系が多く、部署によっ... (続きを見る)

(2.8)	厚生労働省口コミ(441件) 平均年収（正社員） 589 万円残業時間（月間） 54 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員成長・キャリア開発:研修が多い働きがい:自分のしている業務が、ほんの少しでも社会... (続きを見る)

(3.0)	外務省口コミ(438件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 59 時間
社員口コミ回答者：男性 / 外務専門職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:入省後、１～２年後の在外研修として２～３年間の語学研修を行う... (続きを見る)

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