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ビーウィズ株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ リードスーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リードスーパーバイザー

3.8
口コミ投稿日:2021年01月28日
企業カルチャー・社風:風通しはよい。真面目すぎるくらい真面目な印象。組織体制・コ
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回答者: 男性/ リードスーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リードスーパーバイザー

3.8
口コミ投稿日:2021年01月28日
女性の働きやすさ:女性活躍を推進しているようで女性でキャリアアップを目指す人はチ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月04日
事業の強み:チャレンジングな社風。システムを内省で作るチャレンジなど。親会社の事
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月29日
働き方の満足点:会社としてフレックスを正式に取り入れている訳ではないが、結果的に
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月15日
成長・キャリア開発:上司と相性良ければ出世しやすいが、上司によっては評価されづら
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口コミ投稿日:2022年02月12日

回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 64万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 64万円
給与制度:昇給はほぼできない評価制度になっている。賞与は相対評価なので、どれだけ
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口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 男性/ 間接部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 29万円 4万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
モデル年収:かなり長く勤めないと給与が上がったという実感は得られないのではないか
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口コミ投稿日:2023年04月25日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 21万円 0万円 84万円
年収 336万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 84万円
給与制度:半年を目途に個人目標を設定し、その達成度に応じて賞与がもらえる。減額は
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口コミ投稿日:2023年02月24日

回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価・昇給制度:年に2回行われます。自身の設定した目標に沿って面談を行い、評価さ
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口コミ投稿日:2022年10月10日

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
385万円 29万円 4万円 50万円
年収 385万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与水準の低さは全員が感じている企業課題です。評価制度にも問題がありま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月04日
企業カルチャー・社風:目標に向かって頑張りながらも、働きやすさも両立できるような
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回答者: 女性/ エントリー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼなく、休日に何か仕事の対応をすることも一切ないので
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年05月04日
勤務時間・休日休暇:アサインする業務によって休みは違うので土日も祝日も出勤がある
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
勤務時間・休日休暇:部署によっては勤務時間外に社用携帯に電話がかかってくる状態。
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回答者: 男性/ アウトソーシング業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ LSV

2.3
口コミ投稿日:2023年04月13日
勤務時間・休日休暇:担当するプロジェクトにより、千差万別。担当プロジェクトの正社
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口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 男性/ 間接部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 29万円 4万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:評価は年に2回。定量で評価される部門であれば、納得感はあると思わ
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回答者: 女性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月12日
成長・キャリア開発:若手でも裁量権が大きいので、負担はすごいがその分急成長できる
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回答者: 男性/ リードスーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リードスーパーバイザー

3.8
口コミ投稿日:2021年01月28日
勤務時間・休日休暇:残業時間が多い。管理職は休日もPCを常に開いている印象で働き
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回答者: 女性/ エントリー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
事業の強み:会社としてさまざまな挑戦を行なっているので、停滞することなく成長して
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:自由に営業ができることを期待していたが、実際は何
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月20日
組織体制・コミュニケーション:何をするにも組織の承認が必要なため、そういった意味
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口コミ投稿日:2021年01月28日

回答者: 男性/ リードスーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リードスーパーバイザー

3.8
口コミ投稿日:2021年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:全体的に基本給は低め。名ばかり管理職で残業代が出ない評価制度:年2回だ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月04日
勤務時間・休日休暇:36協定など、労務管理が厳しいので、結果としてワークライフバ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

4.2
口コミ投稿日:2024年04月14日
事業の強み:DXにより人で対応するコールセンター業は確実に縮小していくと分かって
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年04月25日
企業カルチャー・社風:色々なことに取り組んでおり、挑戦する姿勢はある。上との距離
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口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
評価制度:目標設定を行い、達成度で評価されます。どうしても管理部門は大きな成果を
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月29日
多様な働き方支援:コロナ禍以降リモートワークが進み、現在はアルバイトであるオペレ
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
事業の強み:DX/UXに早くから取り組んでいる。経営層に、DX/UXに造詣があり
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年04月25日
福利厚生:福利厚生は充実しており、積極的に使用を行えば良い環境だと思う。オフィス
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口コミ投稿日:2022年06月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:家賃補助の代わりに地域手当が付きます。実家住みの方でも手当を貰うことが
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
企業カルチャー・社風:正社員ではありませんが働きやすい環境だと思います若手社員で
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回答者: 回答なし/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
福利厚生:パートで扶養内での勤務のため全て対象外です。オフィス環境:今の配属先は
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回答者: 回答なし/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年04月28日
福利厚生:関東ITソフトウェアに加入しているので健康診断などはかなりしっかりして
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口コミ投稿日:2023年03月28日

回答者: 回答なし/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本給:社員の役職や経験、業務内容に応じた基本的な給与。諸手当:役職手
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月21日
勤務時間・休日休暇:日勤の早番の勤務時間は、8時55分〜17時55分、遅番は12
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