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東京ガスエンジニアリングソリューションズ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月05日
成長・キャリア開発:請求業務に詳しくなれた。所詮子会社で少数精鋭のためいろいろな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長は難しいかも知れません。女性はあくま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】女性に関しては花扱いがまだ続いている気が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】同じ事務でもセミナー等に参加すること
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】出来なかったことができるようになった時。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】部署によって差が大きいと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】やりたいといったことは比較的やらせてもら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】基本的には実践が主体です。事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長が待遇に反映をされているか】されているとおもいますが、年功序列体
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】男性技術職。特定の技術をもって取り組ん
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】特にはありませんが交流の場は比較的多く設け
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】目標を都度設定して勉強できる場には積極的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】中堅社員にむけて外部から講師を呼んでセミナーを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【派遣社員に与えられる責任・裁量】自分の場合は、回線系の業務
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】余り効率化に対する要求は高
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】特に知識は身につ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:短期・長期に関わらず、派遣社員でも、セキュリティや個人情報など関する
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】わからないことがあっても、緊張せずに、聴ける雰
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4.0
奈良県生駒市乙田町1248−1
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】時間内に終わらないとわかれば、サポートを... 続きを見る
4.1
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【経営陣との関わり】本部長に直接具申、相談することも多々あり... 続きを見る
3.2
静岡県袋井市
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長するためには、仕事の段取りが重要だと... 続きを見る
2.6
千葉県君津市南子安4丁目21-8マツノイビル 2F
その他・その他
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ イオン新浦安店
成長・キャリア開発:お客様それぞれに接客の仕方や提案の仕方を考えなければいけない... 続きを見る
3.1
大阪府吹田市江坂町1丁目9−10
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】難しいと思います。新しいの... 続きを見る
2.5
東京都中央区八丁堀3丁目28-15日比谷河岸ビル 2F
その他・その他
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:いろいろな作業をあたえられるので、大変ですが入社前とは違い成... 続きを見る
3.1
京都府宇治市宇治妙楽182-3
その他・その他
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:若い人やお年寄りまで幅広い年代の方が来店されるため接客のマナ... 続きを見る
3.3
北海道札幌市東区北七条東2丁目1-1
その他・その他
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:【周囲からのサポート】入社後の研修が終わると配属先へと異動に... 続きを見る
3.8
愛知県岡崎市羽根東町3丁目3-7
その他・その他
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:【スキルを高める取り組み】業務外時間の自主的な数人での勉強会... 続きを見る
2.6
広島県広島市中区東千田町2丁目9-29
その他・その他
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いる。再入社で不... 続きを見る

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