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広島電鉄株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 運転士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月19日
成長・キャリア開発:
スキルの上達はない。
資格取得の補助はあるが日々の仕事で精一杯。

働きがい:
子供たちに手を振ったりして夢を与えられること。
県外、海外の方に広島の街に馴染んでくまなく走らせていることをアピールできること。

回答者: 女性/ 車掌/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月22日
働きがい:納得いかないクレームでも会社は守ってくれないので、自分の心の中で運が悪
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回答者: 女性/ 車掌/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 千田/ 普通

4.8
口コミ投稿日:2024年03月08日
成長・キャリア開発:なし働きがい:広島に根付い
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回答者: 男性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月04日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長が十分できる環境にある。支援制度ほ確保でき
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月06日
成長・キャリア開発:あまりいとはおもわない兼務クロスジョブなどがあるが、始めたば
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:好きな人にとってはとてもやりがいのある仕事です。しかし勤務時間や休みが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】2009年に労働組合との協議で全社員を正
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】意見はしにくい。昔からの風土でピラミッ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】活発でない。情報も共有で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人成果重視。個人に対しての面談や目標シート
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いる。再入社で不安な気持
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:市内電車の車掌でしたが、お客様と直に接する事が出来るところはやはり良か
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0.0
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