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株式会社NTTドコモの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】社員同士での技術力向上のための活動は特にさ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】この会社では、声の質や喋り方がとても重
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】どちらかと言うと低いです。業務に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】座学、モニタリング、OJTなど、実務に関係する
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】クレーム処理や、未納料金の回収率は年
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】社員の成長にはあまり積極てきでは無いので
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】研修制度はキチンとしていました。研修後で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】大きい会社ですので、失速する事はあっても仕
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】クレームなとが来た際に、言われている事に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】人員の確保と、モチベーション向上のための活
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】IT系資格の取得転職に有利になるように資
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:フロント部門での仕事の割には少し安い気も…。 年二回のボーナスもありまし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:新しい機種がどんどん販売されていくなかで、機種の特徴やサービスの内容な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:全体的に清潔感がありました。接客スペースもきれいでした。商品もきれいに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
オフィス環境:基本的に女性スタッフは窓口にて新規登録、機種変更、故障処理、クレー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
成長性・将来性:まだまだ携帯電話機能も無限だと思いますが、全くの素人からするとや
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口コミ投稿日:2019年09月21日
女性の働きやすさ:携帯を販売するだけではなく、購入されたお客様のアフターフォロー
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口コミ投稿日:2019年09月21日
女性の活躍・女性管理職:私がいた店舗は女性ばかりの店舗だったため、クレームなどの
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口コミ投稿日:2019年09月21日
社内制度:社内制度はとてもしっかりしているため、初心者から携帯業界に入りましたが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
社内制度:店舗デビュー出来てたからも、実際に接客をしながら学ぶこともたくさんあり
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口コミ投稿日:2019年09月21日
オフィス環境:オフィスには常に先輩や上司もいるためなにか分からないことがあればす
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口コミ投稿日:2019年09月21日
勤務時間・休日休暇:大きい店舗だとスタッフ人数も多いため割と希望の休みは取りやす
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口コミ投稿日:2019年09月21日
勤務時間・休日休暇:スタッフは複数名在住しているため、比較的休みは取りやすいかと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
女性の活躍・女性管理職:窓口にて受付業務をする際に女性でもやりがいのある仕事を任
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
成長性・将来性:まさにほとんどの方が携帯電話はもっているこの時代にはこれからの将
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:携帯の機種の説明や操作方法といったことを事前に研修で詳しく教えて下さ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客さまと一緒に、お客さまの求めている携帯の機種や 生活パターンに合った
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
オフィス環境:制服がかわいいし携帯電話の仕組みとか勉強になるし色んなお客様との接
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口コミ投稿日:2019年01月10日
オフィス環境:携帯の取り扱いとか、すべての機種のそうさを覚えたりする事が大変てし
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