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株式会社ヤマダホールディングスの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
事業の強み:新規事業、既存事業、事業の多角化、業界No.1というネームバリュー、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
成長・キャリア開発:研修、資格取得手当、一般知識を学べるサイト、働きがい:上司に
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
勤務時間・休日休暇:シフト制、部署によりますが有給消化しやすいです。月ごとの休日
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回答者: 男性/ MD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月13日
勤務時間・休日休暇:比較的休みは会社規定内で取得しやすいただし、年間休日は少なめ
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ クローザー/ 平社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月30日
事業の強み:競合店にはないサービスだとか、業界最大手の強みが、あります。事業の弱
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ クローザー/ 平社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月30日
企業カルチャー・社風:やや体育会系。組織体制・コミュニケーション:グループライン
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ クローザー/ 平社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 3万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:エリア契約社員は、賞与分を分割して、月給に上乗せしています。その代わり
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ クローザー/ 平社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月30日
成長・キャリア開発:接客を通じて、対人交渉力が身に付く。働きがい:顧客にあらゆる
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時と入社後のギャップはイメージどおりであまり
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
福利厚生:通勤手当、残業手当オフィス環境:本社は駅のそばで通勤しやすく、お昼休み
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用、休暇の取りやすさ、介護・育児の時短勤務、産休
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
企業カルチャー・社風:部署によりまったく特徴がこ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給、賞与、各
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回答者: 男性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
勤務時間・休日休暇:就業人数が限られるので残業必須。多様な働き方支援:フォロー人
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回答者: 男性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
成長・キャリア開発:社内資格になるのでキャリアアップという意味では不明。働きがい
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回答者: 男性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
福利厚生:活用していければかなりいいけど、活用する機会が少ない。オフィス環境:店
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回答者: 男性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
女性の働きやすさ:積極的に産休や育休をとるようにしてる。とったあとの残った人員も
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回答者: 男性/ 出荷作業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2020年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 31万円 4万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:社内有資格者制度があり評価の50%をしてめいますその他年に一度自己評価
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回答者: 男性/ 出荷作業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2020年08月27日
勤務時間・休日休暇:本部勤務になると大多数は土日休みを取得しますが平日に取得する
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回答者: 男性/ 出荷作業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2020年08月27日
福利厚生:群馬には独身寮と家族向け寮があり会社指示の移動の場合空きがあれば入寮出
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回答者: 男性/ 出荷作業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2020年08月27日
成長・キャリア開発:営業担当では特に資料をまとめたりなどの教務はほぼないのでスキ
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回答者: 男性/ 出荷作業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2020年08月27日
女性の働きやすさ:福利厚生は悪くないと思います育児時短制度もあり育児休暇も取得で
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回答者: 男性/ 出荷作業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2020年08月27日
企業カルチャー・社風:トップダウンの風潮が未だに残って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】1時間取れる。昼休み45分と午後3
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:貰っている金額にあまり不満はない。でも、なんでこの人こんなにもらえるん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
仕事内容:【他部署との関わり】とてもある。仕事の流れが分からないと処理も分からな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】決算が終わった時に、結構達成感がある。会社の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
仕事内容:ちゃんとしたマニュアルがないので、前任者に聞いたり、前の資料を見て自分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業績によって金額が変わるのはしょうがないと思っている。後は評価で変わっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
成長・キャリア開発:月次、四半期決算、期末決算、税務調査、監査対応などをしている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
勤務時間・休日休暇:担当している仕事によって残業時間が全然違う。全然仕事を振られ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この辺の地域の同世代の中では、結構貰っている方だと思う。事務で今の給料
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:月次決算、四半期決算をしている。子会社の月次、四半期決算も担当している
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】自分次第で良くも悪くもなる。仕事中は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:全体的に会議に参加しない人間への重要事項の伝達が遅い。
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