エン カイシャの評判 日本最大の会社口コミプラットフォーム
日本最大の会社口コミ
プラットフォーム
search-header
エン カイシャの評判 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
カテゴリから探す 回答者から探す

ネッツトヨタ道都株式会社の口コミを探す

カテゴリから探す

福利厚生・オフィス環境(21件)企業カルチャー・組織体制(11件)成長・働きがい(29件)事業展望・強み・弱み(26件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(27件)女性の働きやすさ(17件)入社前とのギャップ(10件)退職理由・退職検討理由(1件)
年収・給与(27件)

キーワードで探す

ネッツトヨタ道都株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
絞り込み条件を設定できます
絞り込み
icon sort
おすすめ順
icon drop down
おすすめ順 新着順 評価が高い順 評価が低い順
icon filter
絞り込み
close filter
絞り込む条件を選択してください
close filter
雇用形態
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
性別
男性
女性
回答なし
入社経路
新卒入社
中途入社
現職 / 退職
現職
退職
職種
選択する
営業系
remove job type
企画・事務・管理系
remove job type
販売・サービス系
remove job type
専門サービス系
remove job type
クリエイティブ系
remove job type
IT系エンジニア
remove job type
電気・電子・機械系エンジニア
remove job type
建築・土木系エンジニア
remove job type
医薬・化学・素材・食品系専門職
remove job type
運輸・物流・設備系
remove job type
専門職系
remove job type
その他
remove job type
dropdown-icon
check-icon
営業系（営業、MR、営業企画他）
check-icon
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
check-icon
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
check-icon
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
check-icon
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）
check-icon
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）
check-icon
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）
check-icon
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）
check-icon
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）
check-icon
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
check-icon
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
check-icon
その他（公務員、団体職員他）
選択を解除
絞り込む
おすすめ順 新着順 評価が高い順 評価が低い順
口コミ投稿日：2025年11月27日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2025年11月27日
企業カルチャー・社風:
社員同士仲が良く休日遊びに行く話も聞いています。

組織体制・コミュニケーション:
話し易く冗談も交えれますのでいい職場環境だと思います。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年07月19日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2023年07月19日
企業カルチャー・社風:会社内の風通しは...続きを見る（全172文字）
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
企業カルチャー・社風:
会社内の風通しは良くないと感じた
会社内の規則ではないが、これはこうというルールに対してみんなルーズ会議の時間に途中から参加してくる人もいるし携帯いじって話聞いていない人もいる。

組織体制・コミュニケーション:
話しやすさは人による。
全員んが全員いい人ではない、癖もあるし世代間のギャップもある

ダイバーシティ・多様性:
特になし。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2021年09月01日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2021年09月01日
企業カルチャー・社風:全体的に古臭い習...続きを見る（全69文字）
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
企業カルチャー・社風:
全体的に古臭い習慣と社風です。

組織体制・コミュニケーション:
店舗によってやり方個性があり店舗が変わると別の会社です。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2022年11月19日

回答者： 男性/ 自動車整備士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ サービス部/ 主任

3.2
口コミ投稿日：2022年11月19日
企業カルチャー・社風:頑張っていれば上...続きを見る（全128文字）
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
企業カルチャー・社風:
頑張っていれば上司などが目をつけてくれて、挑戦の機会を与えてくれる。上司によるというイメージ。

組織体制・コミュニケーション:
各イベントを通して交流などが行われる。話しやすさは調子による。

ダイバーシティ・多様性:
女性の整備士などもいた。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2026年01月16日

回答者： 男性/ 整備士/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 無し

1.4
口コミ投稿日：2026年01月16日
企業カルチャー・社風:資格取得について...続きを見る（全87文字）
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
企業カルチャー・社風:
資格取得についての研修は充実している方

組織体制・コミュニケーション:
営業と整備での確執が強い店舗がある為店舗ガチャの要素あり

ダイバーシティ・多様性:
無し
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年09月17日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2019年09月17日
企業文化・社風・組織体制：人員不足で社...続きを見る（全88文字）
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
企業文化・社風・組織体制：人員不足で社員全体にゆとりがなく他の人をサポートする余裕がまれでないのが現状、この悪い環境が構内事故の増大や業績悪化へ繋がっているのは明白化している。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年08月26日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月26日
企業文化・社風・組織体制：各店舗の中間...続きを見る（全80文字）
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
企業文化・社風・組織体制：各店舗の中間管理職の性格の良し悪しはかなり差がある。エンジニアや営業は定価で整備代金を取るのに、自分のは安く、なんて上司も中にはいる。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年08月26日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月26日
企業文化・社風・組織体制：本社勤務の中...続きを見る（全72文字）
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
企業文化・社風・組織体制：本社勤務の中間管理職の人達には性格の悪い人はあまりいない。いざという時非常に頼りになり、人を育てるのも上手い人が多い。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2026年04月16日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2026年04月16日
企業カルチャー・社風:抜きんでるほど売...続きを見る（全82文字）
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
企業カルチャー・社風:
抜きんでるほど売れていれば発言力もあり一目置かれる。

組織体制・コミュニケーション:
支店長と合うか合わないかが非常に重要になってくると思われる。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年06月14日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日：2023年06月14日
企業カルチャー・社風:自分のいた店舗で...続きを見る（全120文字）
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
企業カルチャー・社風:
自分のいた店舗では、
挑戦する機会や風通しは良くありません。
年齢層が高く、頭の硬い上司が多かったです。

組織体制・コミュニケーション:
上司とは歳の差がありすぎてかなり話しにくい環境でした。
指示以外の会話はほぼなかったです。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年01月07日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

4.8
口コミ投稿日：2023年01月07日
企業カルチャー・社風:記名又は無記名で...続きを見る（全154文字）
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
企業カルチャー・社風:
記名又は無記名でのデジタルによる経営者に直通目安箱設置で不満や問題又は要望に経営者がタイムリーに対応でき向上心ある意見には全社公開で評価してくれる。

組織体制・コミュニケーション:
月一度のESミーティングや目安箱とは別に年一回の全社員意見調査の実施。役員とのES調査結果公開ヒヤリング実施
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

エン カイシャの評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

同じ業界の企業の口コミ

株式会社ファミリー

3.3
岐阜県可児市瀬田430番1
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはとても多い。社員同士の仲が良い。人を貶め... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社ホットマン

2.8
宮城県仙台市太白区西多賀4丁目4番17号
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 整備士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ イエローハット/ ピットスタッフ
企業カルチャー・社風:本人の希望次第で研修や資格との補助は可能。組織体制・コミュニ... 続きを見る
この企業を見る >

ネッツトヨタ兵庫株式会社

3.3
兵庫県神戸市中央区栄町通7丁目1番3号
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 係長
企業カルチャー・社風:電気への変換などに対しての新事業など新しいことへの挑戦などの... 続きを見る
この企業を見る >

宮城日産自動車株式会社

2.5
宮城県仙台市宮城野区扇町2丁目2番5号
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】男性はやはり、数字が出るので、競いあ... 続きを見る
この企業を見る >

千葉日産自動車株式会社

2.8
千葉県千葉市中央区本千葉町9番21号
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ CA/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:営業一人一人の裁量も多くあり挑戦する機会は、自分次第でどんど... 続きを見る
この企業を見る >

新潟トヨタ自動車株式会社

2.4
新潟県新潟市中央区万代2丁目1番1号
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:店長によって、だいぶ違ってきます。上司の言うことは絶対ですし... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社タジマモーターコーポレーション

2.6
東京都中野区江原町3丁目35番3号
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:会長との距離が近い。アットホームな雰囲気で外から入ってきた一... 続きを見る
この企業を見る >

日産神奈川販売株式会社

3.0
神奈川県横浜市西区花咲町6丁目139番地
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ テクニカルスタッフ/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部/ なし
企業カルチャー・社風:店舗やその時の社員によりきりです。組織体制・コミュニケーショ... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社バイク館イエローハット

2.6
埼玉県川口市南鳩ヶ谷3丁目22番8号
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ オートバイの販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:お客様ファーストな企業だと思います。組織体制・コミュニケーシ... 続きを見る
この企業を見る >

トヨタカローラ札幌株式会社

3.1
北海道札幌市豊平区美園三条6丁目3番10号
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:軍隊、体育会系企業、風通しの良さをアピールしているが、皆さん... 続きを見る
この企業を見る >

ネッツトヨタ道都株式会社で働いていますか？

あなたの経験を共有しましょう。

ネッツトヨタ道都株式会社のカテゴリ別口コミ（169件）

福利厚生・オフィス環境(21件)企業カルチャー・組織体制(11件)成長・働きがい(29件)事業展望・強み・弱み(26件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(27件)女性の働きやすさ(17件)入社前とのギャップ(10件)退職理由・退職検討理由(1件)
年収・給与(27件)
エン カイシャの評判 流通・小売（自動車・輸送機器）業界 ネッツトヨタ道都株式会社の評判・口コミ ネッツトヨタ道都株式会社の企業カルチャー・組織体制
エン カイシャの評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
この企業をフォローしました。