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回答なし

回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・休日休暇:休暇は取得し易いと思う。勤務時間も部署にもよるがフレックスが
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与・賞与については近隣企業より高いと思うが、一定レベルまで行くと給料
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回答者: 男性/ 社内SE(インフラ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 4万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 112万円
給与制度:毎年1回の昇給があるが、ポイント制で確実に上がるわけではないし、上がる
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回答者: 男性/ 社内SE(インフラ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
福利厚生:住宅補助は既婚者で6万円だが6年間限定。独身でも3万円くらい出たが、こ
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回答者: 男性/ 社内SE(インフラ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
勤務時間・休日休暇:基本的に事前に申請すれば有給取得は簡単。勤務時間は場所による
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあるが、資格取得の難易度と手当の金額が合ってい
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
組織体制・コミュニケーション:人事などが社内交流イベントなどを企画してはいるが、
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
福利厚生:退職金は少ないと感じるが、その他は特に不足しているものはないと感じる。
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないが、会社としての福利厚生はしっかりしており
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回答者: 男性/ 社内SE(インフラ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
成長・キャリア開発:資格手当はあるが、他の企業に比べるとかなり少ない。継続的な手
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回答者: 女性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
福利厚生:住宅補助は入社5年目まで出て、地域の家賃相場からするとほぼ全額をカバー
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回答者: 女性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
女性の働きやすさ:産休・育休は普通に取れるが、育休から復職した人も残業をかなりし
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