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溝江建設株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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業務委託
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部/ 係長

4.7
口コミ投稿日:2022年02月19日
福利厚生:
確定拠出年金制度を導入し、マッチング拠出(加入者本人が掛金を上乗せ)を勧奨しています。若いうちから老後資金の準備ができ、所得税控除も受けられるのでお得です。
社員には誕生日祝い金とお花が、社員の子ども(20歳まで)には誕生日祝金が支給されます。
感染症拡大後は事ある毎に抗原検査キットを無料で配布してもらい、とても安心することができました。
年1回の健康診断も勤務時間内に受診できます。

オフィス環境:
立地は赤坂駅徒歩3分と抜群です。
オフィスビル内はグループ企業と共用の会議室、更衣室、自動販売機などがあります。
会議室にはWeb会議ができる設備が整っています。
ビル自体はあまり広くはありませんが、グループ企業に画廊や花屋があるため、絵画やアート作品・グリーンなどがたくさんあり、明るい雰囲気です。

回答者: 回答なし/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

5.0
口コミ投稿日:2022年02月19日
福利厚生:企業型確定拠出年金という制度があり、月15000円会社が拠出しています
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月08日
福利厚生:福利厚生は通勤手当以外はないと思ってもいいオフィス環境:上の人にはお金
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月07日
福利厚生:産休や育休などしっかりとれる点。周りの女性社員も産休・育休をとられて仕
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】福利厚生でクリスマスパーティーやら会長の誕生日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】創業者一族の言うことがすべてで制度が曖昧で活躍できる場
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月21日
オフィス環境:職務上、現場事務所で作業をすることがほとんどでしたが本社のアクセス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】長く働いていける環境ではありませんでした。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生に対し、多くの社員が不満を持っている状況です。 拘束時間が長く休
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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