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ALSOK介護株式会社のすべての口コミ

回答なし

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】毎月の会議で提案が通れば色々なこと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年05月09日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】周りの人たちと協力して働きやすくできたらいい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の働きやすさ:同じ職場に必ず復帰できるとは限りません。保育園に落ちた場合の育
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
働きがい:融通性がきくから。自分の性格や長年の利用者様で、頑張っているよねいつも
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:社員を目指そうと考えてみるも夜勤は連続当たり前、相談もなしに
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:パートはすきなところが休めるため働きやすい、シフトも相談しても
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は時間労働してるのでそんなに不満もなく時間で上がれる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:管理者が現場を経験していない男性が多く、もっと現場上がり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】利用者様の事で疑問とかに思う事でも何でもノ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:パートはすべての希望休日合わせられますが社員は夜勤明け日勤、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】入社後即現場です。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年05月09日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】子供がいると融通性が効くから
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の働きやすさ:育休も産休も問題なく取れます。長期休業前の仕事の内容も体調に考
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:残業は何時間までとか決まりあったかな?と、ふと思う時あります
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】職員同士たくさん会話がありすごい連携は
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口コミ投稿日:2018年05月22日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:夕方より賃金が少し上がります、夜間手当てのようなものでした。ですが資格
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
福利厚生:福利厚生を利用している人は聞いた
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年05月09日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】長年勤務していると、見たくないところまで見え
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
企業文化・社風・組織体制:おちゃらけた面白い上司がいるからとりあえず、やっていけ
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口コミ投稿日:2019年02月20日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスなどは、パートなので本当に賞与もらえたりになります。他は夜勤も
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の働きやすさ:時間帯大丈夫とか言っていたりするけど、最近はそれはダメな方なの
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年01月07日
多様な働き方支援:シングルマザーで融通が効くから助かると思ってはいる。子供いる人
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:勤務人数が多ければ早めに業務が進められ定時で終われます、二人
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:建物は新しくトイレも広く利用者様を誘導しやすい、ALSOKが母体の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】休憩を全員でとるため一人が負担になり上
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3.3
口コミ投稿日:2019年03月07日
女性の働きやすさ:時短や、週に何回位などの希望は出しやすい。子供の体調不良などで
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3.3
口コミ投稿日:2019年03月07日
雇用の安定性:慢性人不足なので、よっぽどの問題がない限りは辞めさせられる事はない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】風通しの良い、頑張りを認めてくれる環境
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:排泄介助入浴介助食事介助食事前の体操レク外気浴へ連れて行ったり就寝介助
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】わからない事や疑問に思った事を聞いてこない人い
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員パート問わず仕事は平等に振り分けられる為、いろんな仕事をするかこ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:とくになし良い点を見つけるのが難しい1年に10円しか時給は上
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】社員のモチベーション?高いと言
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
オフィス環境:なかがよいです、なんでもいいから言ってねとのことでした。相談はすぐ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月07日
勤務時間・休日休暇:社員以外はシフト制で、毎月希望を出せる。出れない日を申告、週
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