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回答者：回答なし/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月11日

成長・キャリア開発:資格取得のための勉強会はあります。が、公休参加になるため自分

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年03月03日

成長・キャリア開発:登録販売者の資格をとることができる。会社から受験をすすめられ

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回答者：男性/ ドラッグストア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月29日

成長・キャリア開発:資格手当があるのはいいが、研修内容がその人に合わせてではない

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回答者：女性/ 登録販売者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月14日

働きがい:お客様にありがとうと言って頂けることです。これ

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年04月10日

働きがい:やはりお客様との触れ合いは働きがいに直結し

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月13日

成長・キャリア開発:商品勉強会はあるが、基本は自宅勉強。働きがい:お客様と密に接

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月04日

働きがい:お客様のお悩みを真摯に聞いて、それに合った商品を提案できて、お客様から

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月14日

成長・キャリア開発:商品についてとても詳しくなる。自分の美容と健康についての意識

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年03月27日

成長・キャリア開発:登録販売者手当は

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

3.0

口コミ投稿日：2021年10月23日

成長・キャリア開発:店長以降は頭打

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月15日

成長・キャリア開発:大まかに店長になりたい人、薬に詳しくなりたい人、化粧品に詳し

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年12月19日

成長・キャリア開発:店長か化粧品担当しか店舗の中で役職はないです。なので、一歩一

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回答者：男性/ 副店長/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年03月14日

成長・キャリア開発:正社員であれば、店長・ヘルスケアリーダー・制度担当者のいずれ

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月25日

成長・キャリア開発:コミュニケーション力は何より高まる。働きがい:日々のルーティ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月11日

教育・研修：公休参加での勉強会があり、それに行かないとポイントがつく商品が分から

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年05月21日

成長・キャリア開発:登録販売者の資格取得のための勉強会を開いており、勉強の仕方や

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

教育・研修：・新人は毎月新人研修に岡山の本社に出向く。・登録販売者試験に合格して

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：・おすすめの商品があっても、「今月売って行かないといけない商品」をおす

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年02月07日

成長・キャリア開発：社員に関してはとにかく研修は丁寧で充実していると思う。新入社

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年12月23日

成長・キャリア開発:認められれば若くして大きな仕事を手にすることができ，やりがい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2017年03月20日

教育・研修：新卒は入社後数日かけた研修があるが、それ以外の入社(中途、パート)は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年02月07日

働きがい：お客様のことを第一に考えて行動すべきであり、とにかく接客を丁寧にしよう

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年02月07日

働きがい：店舗スタッフだと、お客様と接する機会が多いので、お薬の説明やお化粧品の

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回答者：女性/ ビューティー担当/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月30日

働きがい:推奨品を販売するとポイントが尽き、全社員で誰が1番ポイントを稼いだかの

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回答者：女性/ 店員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月15日

成長・キャリア開発:在籍中は月に1度、休みを使って本社で勉強会がありました。本社

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回答者：女性/ アルバイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.5

口コミ投稿日：2023年07月14日

成長・キャリア開発:教育チームが手厚くフォローしてくれる。研修は充実していると思

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回答者：女性/ ドラッグストア小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.9

口コミ投稿日：2022年10月24日

成長・キャリア開発:登録販売者は内部研修が2回あり、外部研修も毎年あります。また

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2022年11月10日

成長・キャリア開発:1年目は新人研修があり、そこでマナーや商品の勉強をします。あ

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回答者：女性/ アルバイト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2023年02月15日

成長・キャリア開発:登録販売者の資格をとっている方がほとんどでした。働きがい:お

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回答者：女性/ 登録販売者パート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2021年12月08日

成長・キャリア開発:パートも希望すれば登録販売者の資格を受ける勉強ができます。資

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

成長・キャリア開発：登録者販売の勉強をして資格を取れた事は向上したスキルなので自

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.1

口コミ投稿日：2017年07月06日

働きがい：化粧品や医薬品の販売を主にしています。登録販売の資格を取得し医薬品の知

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年07月23日

教育・研修：しっかりと教えてもらえず、分からなければ聞く体制だか、はいってすぐは

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：パートで勤務していました。仕事はいろいろあるのですが、パートの仕事は主

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会社名	株式会社ザグザグ
業界	流通・小売（ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局）
URL	http://www.zagzag.co.jp
所在地	岡山県岡山市中区

従業員数	1132名
設立年	1990年
資本金	30百万円
代表者	森信
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハウスオブローゼ 3.6 口コミ(611件)
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