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株式会社ムーンスターの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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女性
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
福利厚生:住宅補助が出ている。数年前まで会社が9割負担であったが、近年8割負担に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業1部

3.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 17万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給が比較的低いと思う。業界全体が低いため、仕方がないが、頑張っても
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業1部

3.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
企業カルチャー・社風:社員を大切にしている会社。家賃も補助してくれているので、あ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業1部

3.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
事業の強み:海外向けに製品を作っている。靴製造のみなのでなかなか厳しい。得意の子
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署や個人によって様々だが、自分で管理できていれば
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は年2回あるが、1回が1-2ヶ月程度評価制度:確実に年功序列の会社
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月25日
企業カルチャー・社風:支店によってさまざま。特に販社時代の色が残っている。支店感
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月08日
企業カルチャー・社風:かなり歴史のある企業であり、年功序列の体質が強く、若手が挑
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回答者: 男性/ シューズメーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪支店営業3部3課

2.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
勤務時間・休日休暇:休日出勤の場合は代休取得可能。休日に得意先から連絡が来ること
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回答者: 男性/ シューズメーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪支店営業3部3課

2.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本的に年功序列のため、就業年数や役職がついていないと安定していけると
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回答者: 男性/ シューズメーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪支店営業3部3課

2.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
福利厚生:住宅補助8割。会社の近くにて社宅を選択する必要があるため、基本的には通
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回答者: 回答なし/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月10日
事業の強み:国内で他社がほとんど有していない工場設備があること。事業の弱み:流行
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:少ないと思う。業界自体が厳しい。なかなか周りの業界も良くないのが現状。
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回答者: 回答なし/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月10日
成長・キャリア開発:OJT制度があるとはいえ、とにかく自分で考えてやってみろスタ
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回答者: 回答なし/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月10日
勤務時間・休日休暇:営業は繁忙期になると、休日も販売応援等で出勤しなければならな
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月25日
勤務時間・休日休暇:繁忙期1月から4月を除いて土日休み。休みもとりやすい。休みま
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月29日
福利厚生:・退職金、通勤手当あり・総合職には借上社宅制度があり(家賃の約7割会社
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月29日
企業カルチャー・社風:・挑戦機会は少ない・やさしい人が多い組織体制・コミュニケー
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 80万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年に一回昇給のタイミングがある賞与は最大2か月総合職には借り上げ社宅制
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:借上社宅で8割補償はかなり助かります。ただ、そこがネックとなり退職に手
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業1部

3.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
成長・キャリア開発:成長を求めるには向いていない会社。安定を求めるにはかなり向い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業1部

3.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増えてきている印象。でもまだ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
女性の働きやすさ:以前は女性の部長もいたそうだが、近年は管理職は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業1部

3.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
福利厚生:住宅補助がおおきい。一人暮らしにはかなり助かる
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月25日
成長・キャリア開発:手厚く研修をしてくれる風潮。出来なくても見捨てたりはされない
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月25日
事業の強み:最近カジュアルの靴が売れている。(アパレル業界。)学校用品もいいと思
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月25日
福利厚生:住宅手当は充実している。また通勤手当も全部でる。一部リモートワークの支
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月08日
成長・キャリア開発:成長は難しい。決まり決まった仕事も多く、挑戦する機会も少ない
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回答者: 回答なし/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
298万円 24万円 0万円 74万円
年収 298万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 74万円
給与制度:賞与は1.2ヶ月分程度。昇給はほとんどない。セールス手当てが1万500
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月12日
福利厚生:借上げ社宅制度があり、家賃の8割会社負担、2割個人負担である。総合職の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月08日
福利厚生:採用形態や職種にもよるが、家賃補助あり。退職金も充実している。オフィス
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回答者: 回答なし/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月10日
福利厚生:住宅補助が8割出るのは助かる。オフィス環境:普通の事務所。本社だとかな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月08日
事業の弱み:事業もほぼ靴だけを売っている状況であるため、将来は不安である。業界で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月08日
女性の働きやすさ:営業部門の女性は非常に少ないが、近年少しづつ増えてきている。休
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回答者: 回答なし/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月10日
女性の働きやすさ:営業職の女性は、男性と同じ力仕事等をしなければならないので、そ
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