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中部薬品株式会社の平均年収は372万円、年収範囲は200～690万円です（100人の正社員の回答）。

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回答者：女性/ ドラッグストア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

評価制度:売上があるかないかで評価される。自分がいくら頑張っていても売上が無い店

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給はあるので、良いと思います。特に3年目になると、店長に昇格できるく

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
275万円	20万円	4万円	30万円

年収	275万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給に年数がかかるため、給料は残業によって増える評価制度:自己申告制度

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:給料は比較的良い。しかし、店長や責任者になっても基本給はあまり変わらな

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回答者：女性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	19万円	0万円	50万円

年収	340万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

評価制度:半年に一回の人事考課制度があり、そこで評価される。人員不足のため、勤務

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回答者：男性/ 営業スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
324万円	20万円	3万円	76万円

年収	324万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	76万円

給与制度:賞与は年2回あり7月と12月合わせて平均3.7ヶ月分です。昇給は4月に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:運営店長と統括店長はそんなに給与は変化がない評価制度:等級が上がらない

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回答者：女性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.6

口コミ投稿日：2021年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
485万円	25万円	5万円	121万円

年収	485万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	121万円

給与制度:若いうちに店長に上がれば、同年代の平均以上は給料貰えると思います。評価

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回答者：男性/ サービススタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部　/ 店舗勤務

2.3

口コミ投稿日：2021年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	21万円	0万円	0万円

年収	260万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:毎年昇給。賞与は自分で取り組んだことを申告し、上長に審査してもらう。審

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 統括店長

3.3

口コミ投稿日：2021年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	35万円	5万円	65万円

年収	530万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	65万円

給与制度:登録販売者手当評価制度:

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗マネジメント/ 店長

2.2

口コミ投稿日：2020年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	26万円	3万円	30万円

年収	380万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	30万円

給与制度:賞与は店舗業績の業績評価が評価対象になる一方で、個人の実績も評価対象に

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回答者：男性/ 中部薬品株式会社/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：月の労働時間がある程度決まっており、月給基本給がベースで、登録販売者の

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：結論から言うと不平等です。社員の初期給料は学歴です。高卒専卒大卒院卒で

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは役職が上がっていく度に上がっていく。一応営業部の目安ではある

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	23万円	0万円	24万円

年収	360万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	24万円

給与制度:店長にならないと昇給はありません。登録販売者手当が5千円から１万円に増

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	--万円	--万円	--万円

年収	900万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：業界の他の企業と比べると、比較的良い方ではないかと思っている（友達に聞

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：役職手当などはなく役職が付くと基本給が上がります。賞与が基本給の掛け率

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回答者：女性/ 中部薬品株式会社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：採用面接時に伺った人事制度において昇格制度は、役職職位を2年間しっかり

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回答者：男性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.0

口コミ投稿日：2020年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	13万円	1000万円	25万円

年収	200万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	1000万円
賞与（年）	25万円

給与制度:仕事が出来ないのに、給与が多い人が多い。特に大学卒(4年生)は最初の給

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回答者：女性/ ドラッグストア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 販売スタッフ

2.5

口コミ投稿日：2020年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	--万円	--万円	--万円

年収	240万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は立場でやはり上がっています。さらには時々ある上司との面談の時に評

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回答者：男性/ て/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	3万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

給与制度:ドラッグストアとしてはこんなものか評価制度:人事考課はあるが、面接はな

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:残業は多く稼ぎたい方にとっては向いてると思います。特に登録販売者の資格

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新入社員の方は要注意です。平社員時は仕方ないと思う内容です。店長に昇格

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：給料体制には不満を持っている社員はかなりいると思います。役職が上がった

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回答者：女性/ 社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	25万円	1万円	30万円

年収	330万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	30万円

給与制度:半年毎に業績を振り返ってボーナスに反映してくれます。店舗の売り上げで評

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収が高く見えるが、実際はサービス残業をさせられている同期がいたりクリ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給のタイミングや条件などがやや不明瞭。昇給しても基本給は大きな変化は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与は支給月前になると店舗の売り上げや推奨品・重点品の売上・構成比、昨

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:基本給は高いと思います。評価制度:店長になるまではほとんど実力主義。能

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒以外は他の小売業との給与とさほど変わりはないのではと思います。ボー

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月の給料は残業がないとかなり安いです。20万割る事があります。ボーナス

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他社との比較としてはネット情報だけですが、ドラッグストア業界の中では割

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ボーナス前の考課の際に実績と次の目標を立てていく。または予算差異報告の

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:給料は良いです。評価制度:能力が高いと、2〜3年目で店

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業の中では、もらっている方だと思います。ボーナスもきちんと出ます。階

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花王グループカスタマーマーケティング株式会社の年収・給与

3.5

埼玉県川越市

流通・小売・ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局

回答者：女性/ 美容部員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:やはり美容業界なので給料は少ないです。ただ歩合制なので、頑張... 続きを見る

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【V・drugの医薬品登録販売者】年休113日/連休取得OK/残業月平均11時間/賞与3.6ヶ月

正社員