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株式会社ピアーサーティーのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月08日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】未経験、異業種から社員になる人がほとんど
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回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
女性の働きやすさ:管理職はほぼいません。職場はパートさんの城なので、女性が取り入
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
企業文化・社風・組織体制:主体的に働ける人、試してみたいことがある人にはチャンス
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
仕事内容:店長になると運営を一手に任せられるのでやりがいはあり、経営者としてのス
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
雇用の安定性:安定していません。 休めない事、休めない割に給与が低いなど気になる点
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:担当している店が利益さえ出していればボーナスは良いらしい。また他の店に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他店に行くと付く手当てや、店長になってからはその店の業績によるボーナス
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
オフィス環境:アルバイト従業員がいないと全く休めない。 公休完全や有給消化などにつ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境かどうかで言われると普通だと思います。 特別
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
入社理由・入社後の印象:面接時に8時間制のシフトで残業代が出ないから8時間で帰れ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年06月11日
福利厚生:住宅手当、退職金など福利厚生はしっかりします。ただ食事代は給料から引か
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回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月27日
福利厚生:住宅補助があります。食費補助は付きますが、店で食べるものとして丸々控除
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月04日
福利厚生:住宅補助がトータルで6万あります、食事代は9千円出るが9千円控除される
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
勤務時間・休日休暇:有給休暇を取得しろと本部から言ってくるが、人員不足の現場はま
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月26日
女性の働きやすさ:働いてる方を何度かお見かけしましたが長く続いてるイメージはあり
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
仕事内容:運営を任せられるため、数字が悪いと降格など評価にすべて響く。人員不足で
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月29日
成長・キャリア開発:コロナで研修とかは全くない、とにかく自分の店舗のことできてた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月17日
教育・研修:店舗ごとに多少のずれはありますが、新入社員には基本的には店長や、先輩
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休・産休制度などは一切なし。パートさんにはとても優
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月04日
事業の強み:基本的にインショップレストランなので全国展開しているのが強みだと思い
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年03月22日
女性の働きやすさ:女性社員もちょこちょこ見ましたが長く続いてる方は基本いませんで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
企業文化・社風・組織体制:ポスト、管理業務ポストが整理されていないめんがあり、ま
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回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務終了後買い物などはなかなか出
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月08日
女性の活躍・女性管理職:女性社員、店長も努力次第でなれますし、しっかり評価してい
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回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月13日
事業の強み:大手商業施設とのコネが築けているので、しばら
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:メニューなど自分で考えて原価や売れるであろう動機などがしっかりとしてい
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年06月11日
成長・キャリア開発:独立支援制度がしっかりしていて、多くのオーナーが独立していま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
勤務時間・休日休暇:店舗に社員が2人以上でクルー人数も余裕があれば勤務時間は1日
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
会社の安定性:急に残業代を払うようになったりした為、ほとんどのお店で赤字が出てお
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は休みはほぼ取れない。任せれるバイトが居ないと社員が1
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
多様な働き方支援:風邪など引いて休む場合公休扱いにしてくれるのは非常に助かるが、
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回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月28日
女性の働きやすさ:店長次第で働きやすくも働き
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:決まった研修内容があるわけではなく、一連の流れを教えて、基本的に20
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:今年4月からとはいえ、残業代が支給されるようになったので、社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月03日
働きがい:やる気ある人にはチャンスをくれる。チャンスをつかむかどうかは自分しだい
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