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ネッツトヨタ東埼玉株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年05月28日
女性の働きやすさ:
女性にはわりと優しい会社かと思われる。ただ、現場の男女比は圧倒的に男性の方が多いのでやりづらい部分はあるかも。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年01月21日
女性の働きやすさ:育児休暇は取りやすく、時短勤務なども認められてるので働きやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月27日
女性の働きやすさ:女性の営業マンはとても少ない。若手は早めに退職しているイメージ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月17日
女性の働きやすさ:福利厚生がしっかりしているので働きやすいと思う。産休、育休後の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年10月12日
女性の働きやすさ:時短の事務さんは正社員になれない仕組み。いくら仕事ができてもパ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年06月17日
女性の働きやすさ:産休育休100パーセントとれます。 営業で入社して結婚して子供が
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月18日
女性の働きやすさ:独身女性は営業として頑張っていたが、出産後はどうしても勤務時間
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月11日
女性の働きやすさ:女性は大事に扱ってもらえてたと思います。女性の整備士がいた。事
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回答者: 女性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年03月26日
女性の働きやすさ:女性はかなり優遇されていると思います。育児休暇も取れます。子供
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
女性の働きやすさ:産休や育休はあるときいているため、その点はとても良いと思ってい
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