回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
基本的に自分の裁量でスケジュールを組むため、早く終わりたければ切り上げていいし、朝早くから活動している人もいます。残業代はみなし残業代として、日に数千円手当が出ます。
多様な働き方支援:
業界全体に言えることですが、コロナの時期はリモートワークができましたが、今は実際に病院に訪問することに重きを置かれています。
それに加えて、メールの送信数なども評価の一つに組み込まれたりするため、かなり疲弊しているのが現象だと思います。
久光製薬株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文久光製薬株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
夏場は28度、冬場は20度設定です。
朝、昼休憩は会社の電気を消されます。
その他も含めて働きやすい環境とは言い難いです。
例えば、休憩時間に電気をつけていると、管理者にだまって消されます。
エアコンの設定温度をルール外の設定(朝など、早く部屋を冷やしたい、温めたいとき)にしていると、必要以上に注意を受ける印象があります。
ルールはルールで例外は認められてにくいと思います。
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