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株式会社中央住宅の女性の働きやすさの口コミページです。株式会社中央住宅で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを194件掲載中。ライトハウスは、株式会社中央住宅への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 実施設計/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月17日

女性の働きやすさ:
部署により大きく異なるが、私がいた部署のチームは残業は多いが、有給や時間単位での有給は取りやすかったです。
女性の管理職もいたが、子育てとの兼ね合いからか課長や部長になりたがる女性は少ないように感じました。
希望すれば女性もなることは可能な社風かと思います。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月22日

女性の働きやすさ:営業職は家族がいる方にとっては働きにくいと思います。営業職でお

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回答者：男性/ 設計監理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月29日

女性の働きやすさ:性別によって評価に差異は出ない。育休取得後の仕事復帰もしやすい

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回答者：男性/ 実施設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年08月21日

女性の働きやすさ:女性ならではの有休制度や、産休育休制度（男女共）があるため、非

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月28日

女性の働きやすさ:女性には優しい会社だと思う。女性の比率も5

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月30日

女性の働きやすさ:育休・時短休制度があり、自己都合

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.8

口コミ投稿日：2021年07月24日

女性の働きやすさ:最近女性営業が増えてきた。これからだと思うが女性の管理職も増え

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.3

口コミ投稿日：2021年01月06日

女性の働きやすさ:女性に対しては、凄く働きやすい環境

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月06日

女性の働きやすさ:女性の休暇については寛容な会社だ

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回答者：女性/ 設計/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年11月23日

女性の働きやすさ:女性には比較的優しい、というか甘いところがあり、働きやすい。産

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

女性の働きやすさ：建築業界は男社会と言われて久しいが、女性の仕事のやりやすさは随

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

女性の働きやすさ：結果を求める営業の世界では、数字が上がっていない社員には、厳し

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月23日

女性の働きやすさ:女性の管理職は非常に少ないと思う。少なくとも私は女性管理職は1

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月25日

女性の働きやすさ:女性の管理職は多めです。産休育休は取りやすい環境のようです。パ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月19日

女性の働きやすさ：本社の方は時短や育休がとても充実しているが、事業所は特になく営

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2020年12月23日

女性の働きやすさ:定時にしっかり帰れるので

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会社名	株式会社中央住宅
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	http://www.polus.co.jp
所在地	埼玉県越谷市南越谷１丁目２１－２

従業員数	447名
設立年	1969年
資本金	400百万円
代表者	品川典久
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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