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回答者：女性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年04月06日

企業カルチャー・社風:
常に挑戦する会社だと思います。また業績がいいからこそ設備投資に対しての金額を惜しまない部分も社員が動きやすい風土を作る理由の一つだと感じます。風通しもとてもよく毎月の試算表は全社員に公開され現在の経営状況も社員一人一人が確認できます。全員参加での経営という言葉を体現していると思います。

組織体制・コミュニケーション:
拠点が複数あることで組織間での交流は比較的少なく寂しく感じます。本社付近でもビルを3棟ほど使って社員のフロアを構成しているためセクションによっては部署感での行き来が少なくなることもあります。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多めで女性管理職も多いです。中国国籍の方、日本国籍の方がいらっしゃいます。

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回答者：女性/ 海外事業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 海外事業課/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2023年08月02日

企業カルチャー・社風:挑戦の会社だと思います。価値があると判断すれば工場投資、新

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回答者：女性/ 業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月17日

企業カルチャー・社風:仲の良い雰囲気。風通しがいい。酒を飲むのが好きな人が多い。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月07日

企業カルチャー・社風:明るくて、風通しが良いです。若い社員が多いので、社内も活発

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月08日

企業カルチャー・社風:企業理念をたいせつにしています。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月07日

企業カルチャー・社風:人への思いやりを大事にしているように感じる。皆物腰柔らかで

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4

口コミ投稿日：2022年08月15日

組織体制・コミュニケーション:男女関係なくフラットな関係で風通しは良いと思います

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1

口コミ投稿日：2022年11月29日

企業カルチャー・社風:とりあえず明るくポジティブにを強要するイメージ組織体制・コ

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月02日

組織体制・コミュニケーション:人間関係がとても良く、休日には一緒に出かけたりする

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月15日

組織体制・コミュニケーション:在籍の社員はみんなとてもいい人で、人間関係で退職・

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回答者：女性/ 貿易/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年11月16日

企業カルチャー・社風:社員は親切です。マイナス発言は許されない風土で逆にみんな頑

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会社名	株式会社サンワ
業界	商社（アパレル・服飾雑貨・貴金属）
URL	https://www.sanwa-corp.co.jp/
所在地	埼玉県戸田市市ヶ谷ビル

従業員数	210名
設立年	1979年
資本金	50百万円
代表者	山川景子
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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