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YKKAP株式会社のすべての口コミ

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
企業カルチャー・社風:全体的に感じの良い人が多い。未経験の事があっても周りのサポ
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ライン工

4.4
口コミ投稿日:2020年11月02日
勤務時間・休日休暇:残業は任意ということになっているが、仕事受注量が多い日が多々
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月16日
福利厚生:抜群に良いと思います。退職金もポータルサイトのマイページで確認すること
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口コミ投稿日:2022年03月18日

回答者: 男性/ カタログ制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コミュニケーション部カタログ開発室第3グループ/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2022年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 10万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年初の計画に対して達成しなければ評価が低い。評価はSからDまであったが
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月10日
勤務時間・休日休暇:土日祝日はほぼ完全に休めましたし(休日出勤はなかった)、通院
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口コミ投稿日:2020年07月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は高くない。独身ならよいが、住宅ローンを払ったり、家族を養っていく
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口コミ投稿日:2021年06月16日

回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:社内のポータルサイトで等級ごとの昇給レイティングが明確になっており判り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
オフィス環境:秋葉原ではありますが、電気街ではないので一般的なイメージとは異なる
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口コミ投稿日:2021年01月23日

回答者: 男性/ 開発業務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロセス技術/ 一般技術職

4.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 32万円 8万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 120万円
給与制度:30前後で500万くらい。残業代で稼ぐ人もいるが、テーマの進捗、技術改
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回答者: 男性/ 開発業務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロセス技術/ 一般技術職

4.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
福利厚生:20代までは格安で独身寮に住める。その後総合職であれば住宅補助を受けて
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口コミ投稿日:2019年01月31日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
女性の活躍・女性管理職:本社におけるマネジャー職についている女性は約10%ですが
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回答者: 男性/ 開発業務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロセス技術/ 一般技術職

4.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:グループとしては、ファスナー及びアルミサッシの二
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回答者: 女性/ 購買/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビル建材事業部

3.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:早期希望退職寮、財界貯蓄等大企業なので一通り揃っているオフィス環境:秋
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
オフィス環境:ワンフロアが仕切りのない100-140名程度のフロアになっており、
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口コミ投稿日:2022年05月15日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 39万円 10万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 145万円
給与制度:年1回の昇給額は現在の役割等級と上司からの昇給評価により昇給額が決まる
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回答者: 女性/ 購買/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビル建材事業部

3.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
事業の強み:同業者は合併したりと多角経営に乗り出しているがYKKAPは窓にのみ特
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回答者: 女性/ 購買/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビル建材事業部

3.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
勤務時間・休日休暇:リモートワークが主流建設業ならではで現場の仕事にかかわると残
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 住宅建材事業部/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2022年12月23日
福利厚生:賃貸住宅に対する家賃補助は手厚く、単身者は借上げ社宅で実質家賃は5,0
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 押出ライン

3.0
口コミ投稿日:2024年05月31日
福利厚生:住宅補助はないが、独身寮がある。通勤手当は全額支給退職金は三年勤めてか
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回答者: 女性/ 業務企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月09日
福利厚生:福利厚生は流石大企業なだけあって文句なかった。オフィス環境:本社ビルは
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口コミ投稿日:2020年11月02日

回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ライン工

4.4
口コミ投稿日:2020年11月02日
成長・キャリア開発:基本ルーチンワークなので新しい知識や技能を得たりするというこ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月24日
企業カルチャー・社風:表向きはとてもいい会社。社会の方向にもいち早く対応し、コン
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回答者: 男性/ 直販/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月16日
勤務時間・休日休暇:営業は顧客ありきなので休日の展示会には出席必須。売上にかなり
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口コミ投稿日:2021年12月01日

回答者: 女性/ 購買/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビル建材事業部

3.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 50万円 0万円 210万円
年収 840万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
給与制度:管理職にならないといつまでたっても安いままです。ですが、管理職試験は難
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口コミ投稿日:2020年02月29日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他のメーカーより低いです。30歳で手取り25万程度です。それでも貰えて
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月10日
福利厚生:勤務場所によりますが、社内の食堂を利用が出来て、美味しい食事を楽しむこ
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回答者: 女性/ 庶務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:配属場所による。基本的にはカレンダーどおりだが、現場になれば
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回答者: 女性/ 購買/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビル建材事業部

3.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にないです。部署によってホント雰囲気も待遇も違
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口コミ投稿日:2020年02月04日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月04日
女性の働きやすさ:産休や育休、時短もしっかり取得出来ますが正社員で1年以上勤務し
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回答者: 回答なし/ 生産本部/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月21日
企業カルチャー・社風:若い人材に挑戦の機会を与えそれを信じて任せるサポートする風
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
オフィス環境:秋葉原という響きは、どうしてもミスリーディングな部分があり、あまり
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月08日
雇用の安定性:【中途社員の定着】中途採用はどんどん実施しているためか、中途採用者
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月04日
勤務時間・休日休暇:事業所や部署によって様々でした。事務職は残業は殆どなく定時で
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月16日
企業カルチャー・社風:社員が自社商品を愛している傾向が強い。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月07日
福利厚生:特に富山県では北陸地方の誇りと呼ばれる大企業なだけあって、社内預金制度
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