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ゼビオ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ゼビオ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1675件掲載中。ライトハウスは、ゼビオ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2021年05月25日

成長・キャリア開発:勉強会はきちんとしてくれるので、初めてだったりわかりにくいと

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年12月14日

成長・キャリア開発:コロナ禍入社ということもあり研修はオンラインのみ。いきなり店

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月14日

成長・キャリア開発:部門や場所で様々な商品や資格、加工を経験する為オールマイティ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年03月22日

働きがい:お客様から直接お礼を言われたり、顔を覚えてもらってまた来店されおすすめ

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回答者：女性/ 小売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月28日

働きがい:自分が考えて作った売り場や、仕入れた商品がどのくらい売れているのか、お

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回答者：男性/ 商品/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 商品

1.9

口コミ投稿日：2023年12月03日

成長・キャリア開発:良くも悪くも個人裁量に委ねられるケースが大半で、能動的に課題

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月31日

成長・キャリア開発:自身が望むキャリアがここにあれば根気強く言い続ければ叶うと思

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回答者：男性/ 店舗販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チーフ

3.2

口コミ投稿日：2023年10月05日

働きがい:お客様に感謝されたときはとてもやりがいを感じる。唯

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店舗営業/ 店長

3.1

口コミ投稿日：2022年06月02日

成長・キャリア開発:若手から抜擢され店長職に携わる機会があるなど、若い内からなか

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月07日

働きがい:お客様と近い環境なので、現場で感じる悩みや問題をすぐ解決に向けて動くこ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ チーフ

4.4

口コミ投稿日：2022年10月20日

成長・キャリア開発:近年の若手社員は30代を前に半数以上がキャリアアップとして転

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 役職なし

2.5

口コミ投稿日：2022年02月14日

成長・キャリア開発:配属部門によっては、売り上げを個人で作っていく部門もあり、売

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回答者：男性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年03月07日

働きがい:店舗であれば裁量権があり、自ら考え、売場作り、品ぞろえを変化させること

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年08月27日

成長・キャリア開発:コロナ禍においてあまり成長が感じ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月02日

成長・キャリア開発:いろんなことにチャレンジが出来る会社なので研修中も常に成長が

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年08月28日

成長・キャリア開発:出る杭という制度があるため、昇格はしやすいと思う。受験制度に

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回答者：女性/ マネージャー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年11月10日

成長・キャリア開発:若手のキャリア形成はあり若くても店長まではなりやすい。転職す

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回答者：男性/ 担当者/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月28日

成長・キャリア開発:キャリアアップにはなりません。何か資格を取ることもないです働

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年11月05日

成長・キャリア開発:20台であればやる気があれば色々チャレンジ出来ると思います。

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店舗/ 店長

1.6

口コミ投稿日：2020年07月18日

働きがい:一般から段階的にチーフ、マネジャーへ役職が上がるまではやればやった分だ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年06月25日

働きがい：スポーツ界に貢献できている意識は全く無い。なぜなら、お客様のニーズに応

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年06月25日

働きがい：【目標の決め方】結局店舗状況で評価もボーナスも決まるので、目標設定はあ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

働きがい：接客して、お客様から感謝の言葉を貰えるのは小売の良いところ。自部門の売

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年06月25日

働きがい：好きなスポーツ担当になった時は、その商品を知れるのは楽しい。また、数字

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年06月25日

教育・研修：勉強会は1時間残業になる。また、メーカーなしの社内勉強会はあまりなく

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】幹部候補として採用された正社員に

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事のやりがい】何か目標がある人はとてもやりがいのある仕事になると思

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】接客スキル、クレーム対応、シューズな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事のやりがい】丁寧に接客し売りたい物とお客様のニーズが合い、お客様

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事の厳しさ】目標などやりたい事があれば、頑張れる仕事。給料も高いと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事の厳しさ】全国転勤の総合職だと、幹部候補としての期待が大きすぎて

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる】幹部候補として色々な作業を任されるように

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回答者：女性/ 売り場担当者/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年08月03日

成長・キャリア開発:担当売り場を一任されるため、売り上げ向上に対するやりがいはあ

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回答者：女性/ 売り場担当者/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2022年10月10日

成長・キャリア開発:体力はとてもつきます。なので、他の会社に行って、多少辛いこと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2016年01月07日

働きがい：事業内容柄、顧客と接点を持ちやすく顧客との関係を作りやすい。また、仕事

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	ゼビオ株式会社
業界	流通・小売（スポーツ用品）
URL	https://www.supersports.com/ja-jp/xebio
所在地	福島県郡山市朝日３丁目７－３５

従業員数	888名
連結従業員数	2718名
設立年	2015年
資本金	100百万円
代表者	加藤智治
決算月	3月
上場年	1988年
平均年収	647万円
平均年齢	52.5歳
※ 一部、四季報データ参照

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