ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社イーウェルのすべての口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は契約の際に扶養内やパートタイム、フルタイムから選べ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
福利厚生:自社と契約がある保養所に安く宿泊できる。会社でケーキパーティーや、クリ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 回答なし/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事の裁量権:入社二年目でも業務内容によってはそこそこ裁量権があるように見受けら
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 回答なし/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 1万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
昇給・昇進スピード:なりたいと思えばすぐなれるようです。試験等もそんなにないみた
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
企業カルチャー・社風:新しい会社。福利厚生に力を入れている。組織体制・コミュニケ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 回答なし/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月10日
働きがいを感じるポイント:派遣社員として配属してから働きがいを感じたことはないで
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
40万円 --万円 --万円 --万円
年収 40万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アルバイトであったが、業務量増により、時給が上がった。評価制度:定期的
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2021年09月15日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
40万円 --万円 --万円 --万円
年収 40万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:短期アルバイトだったが、新型コロナウイルスの影響による業務量の増加に伴
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 回答なし/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事を通して身につくスキル:ずっとExcelと向き合ってるので、Excelのスキ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年12月06日
勤務時間・休日休暇:9〜18時のフルタイムはもちろん、9〜17時や、9〜16時の
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年04月04日
成長・キャリア開発:資格による、インセンティブ制度などもあり、そういったこと、モ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
勤務時間・休日休暇:残業がとにかく多い。子持ちパートが多い為、尻拭いを社員が全て
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年04月04日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、フレックスは有給は取りやすい。しっかりしてい
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2021年11月14日
勤務時間・休日休暇:完全事務の場所は土日祝休み。休みも取りやすいです。多様な働き
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 仕入れ / 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:組織改正が多い気がします。どの部署がどんな仕事をしているか
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2022年12月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時~16時、9時~17時、9時~18時がありまし
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
40万円 --万円 --万円 --万円
年収 40万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:繁忙期のため、昇給があったことは良い点だと思う。評価制度:処理する健康
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2023年12月06日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
40万円 --万円 --万円 --万円
年収 40万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:繁忙期による昇給があった。賞与はなし。評価制度:処理時間に対する処理件
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2021年11月14日
企業カルチャー・社風:学園祭のような感じで、イベントを大事にしています。よくお菓
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ オペレーションセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年04月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:今はどうかわかりませんが、入社時は残業が多く、年
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月24日
事業の強み:福利厚生業界大手で東急不動産の子会社という信頼感があって仕事ができる
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月12日
福利厚生:退職金はなし。財形貯蓄や社員持株会などは、本人の希望により申し込みが出
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月23日
企業カルチャー・社風:立ち上げは東急不動産グループからの出向者が多数を占めていた
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月12日
勤務時間・休日休暇:基本的には、全社的に残業を押さえる傾向にあったため、上司から
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月25日
企業カルチャー・社風:ベンチャー的な要素もあり、やる気のある社員の挑戦を後押しし
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ オペレーションセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年03月26日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが、土日祝休みの部署だと、繁忙期以外はしっか
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
福利厚生:カフェテリアプランや通勤手当はあるが、住宅補助や退職金はなく生活するの
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月01日
福利厚生:商材が福利厚生パッケージであり、社員も同様のサービスを利用できる。福利
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月15日
福利厚生:自社サービスの福利厚生サービスが使える。また、カフェテリアプランが利用
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
オフィス環境:リフレッシュスペースが素晴らしい。ちょっとしたミーティングやランチ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ welbox/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ステイチーム

3.8
口コミ投稿日:2022年10月06日
企業カルチャー・社風:職場環境は良かったように感じます。組織体制・コミュニケーシ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2020年04月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:目標管理制度による職務給だが、その制度運用が曖昧なため、支払われる給与
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ オペレーションセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年03月26日
福利厚生:今はどうか分かりませんが、かつては退職金は無し。が、近年の会社にはよく
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
勤務時間・休日休暇:育児の休職者が多い。女性がほとんどだが、近年男性の取得者も出
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業代や通勤手当は問題なく支給される。住宅補助がないので、長期的な勤務
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

株式会社イーウェルで働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。