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株式会社キャスブレーンの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ ホールカウンタースタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
女性の働きやすさ:
女性は社員に不向きだと思います。
夜は遅いし、朝は早いし、結婚して子供がいる人はまず無理です。

ただアルバイトさんは子供がいる人は早番専門とか考慮してもらえてました。
とくに長く勤めてるアルバイトさんはかなり信頼されていました。
早番のカウンター業務を教えてもらうときは、アルバイトさんに教えてもらったので、カウンターはとくにアルバイトさんに頼っていたところあります。

回答者: 女性/ ホールカウンタースタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
女性の働きやすさ:女性社員や女性アルバイトの方の仲の良さはすごくよかったです。ア
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2023年05月20日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境にはない休暇
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:家庭がある主婦には働きやすいち思います。残業無しで休日希望はそ
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3.4
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女性の働きやすさ:独身でバリバリ働ける人は特に問題ないが、子供がいる方はかなり... 続きを見る
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