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回答者別の社員口コミ(株式会社三井不動産ホテルマネジメント)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 企画/宿泊部 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2014年時点) 雇用形態 アルバイト・パート
職種・部署・役職 企画/宿泊部
雇用形態 アルバイト・パート
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2014年時点)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 宿泊部

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
成長・キャリア開発:在職中、自己啓発支援制度はなかった。ただ、やる気があり成果の
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 宿泊部

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
女性の働きやすさ:実力があれば女性にも昇進のチャンスがある。ホテル業界は女性から
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 宿泊部

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
企業カルチャー・社風:比較的和やかで、アットホームな雰囲気でした。風通しも良かっ
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 宿泊部

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
事業の弱み:観光産業の為、景気や社会情勢に左右される。宿泊特化型ホテルの為、宿泊
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 宿泊部

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:グループ会社との交流がもっとあると思っていた。ま
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株式会社三井不動産ホテルマネジメントの回答者別口コミ (72人)

  • 宿泊 / 宿泊スタッフ / 宿泊業 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年09月15日
  • キャスト アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年03月11日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年10月25日
  • フロントスタッフ アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年03月02日
  • フロントスタッフ アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
5.0
最新の回答:2022年01月19日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年02月14日
  • フロントスタッフ アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.4
最新の回答:2022年11月22日
  • 宿泊業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.1
最新の回答:2023年07月29日
  • フロント / 接客業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年03月24日
  • 宿泊部 / ホテル 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.5
最新の回答:2021年06月10日
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